Líder Técnico-0002 (Santiago)

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09 sep
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Rules Cube
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Santiago

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Líder Técnico con sólida experiencia en desarrollo de software y liderazgo de equipos, para participar en un proyecto estratégico de alta complejidad. El rol será clave en la definición de la arquitectura, toma de decisiones técnicas, acompañamiento al equipo de desarrollo y aseguramiento de la calidad técnica de las soluciones. Responsabilidades principales

Liderar técnica y arquitectónicamente al equipo de desarrollo Definir y diseñar soluciones técnicas alineadas a objetivos de negocio Garantizar buenas prácticas de desarrollo (clean code, code reviews, testing) Participar en la definición de arquitecturas backend, frontend y móviles Asegurar la correcta integración de servicios y componentes Coordinar la adopción de estándares de seguridad, desempeño y escalabilidad Acompañar y mentorizar al equipo técnico Colaborar con áreas de producto, arquitectura y negocio Participar activamente en decisiones estratégicas del proyecto Documentar decisiones técnicas, arquitectura y lineamientos Requisitos indispensables

Formación en

Ingeniería en Sistemas, Software o afín +5 años de experiencia en desarrollo de software Experiencia liderando equipos técnicos Desarrollo backend (APIs, servicios,



microservicios) Conocimiento en arquitecturas cloud

(AWS, Azure o GCP) Experiencia con contenedores y orquestación (Docker, Kubernetes) Familiaridad con prácticas

DevOps y CI/CD Conocimiento en desarrollo frontend y/o móvil

(a nivel de arquitectura) Capacidad de análisis, comunicación y toma de decisiones técnicas Conocimientos deseables

Arquitecturas orientadas a eventos Seguridad en aplicaciones y cloud Observabilidad y monitoreo Experiencia en soluciones de alta disponibilidad y escalabilidad Perfil buscado

Liderazgo técnico sólido y hands‐on Pensamiento estratégico y visión de arquitectura Sobresaliente comunicación con equipos técnicos y no técnicos Orientación a resultados y calidad Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y exigentes Herramientas de trabajo

Equipo de cómputo bajo estándares corporativos Herramientas modernas de desarrollo, colaboración y gestión Oferta

Sueldo Bruto mensual: $53,000 a $57,000 MXN , de acuerdo con experiencia y competencias Esquema híbrido Proyecto tecnológico de alto impacto Retos técnicos, liderazgo y crecimiento profesional

📌 Líder Técnico-0002 (Santiago)
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