Funciones y Responsabilidades Principales:
Diseñar e implementar estrategias de mejora de recursos humanos alineadas con los valores de la empresa.
Fungir como una vía de comunicación entre la dirección y los colaboradores para tomar en cuenta sus necesidades y atender problemáticas relacionadas.
Gestionar los procesos de reclutamiento y selección de trabajadores.
Fomentar un ambiente laboral armónico y sano.
Coordinar planes de capacitación y desarrollo empresarial.
Garantizar el cumplimiento legal en la contratación, pagos y retenciones de los trabajadores.
Ofrecemos:
Salario mensual competitivo.
Contratación permanente a tiempo completo en modalidad presencial.
Prestaciones de Ley.
Requisitos:
Licenciatura o especialidad en recursos humanos, administración de empresas, relaciones industriales, psicología o afín.
Excelentes habilidades de negociación




Destacados habilidades de escucha activa
3 años de experiência laboral comprobable como gerente de recursos humanos o alto ejecutivo del departamento de recursos humanos.
Buen conocimiento de la legislación laboral vigente.
Licencia de Conducir Vigente.
Buscamos personas con carácter humano, con valores fuertes y competencias ad-hoc al puesto.
Empresa sólido y con oportunidades de crecimiento profesional.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $1.00 al mes
Beneficios:
Opción a contrato fijo
Tipo de jornada:
Incluye fines de semana
Turno de 8 horas
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Disponibilidad para viajar:
50 % (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Recursos Humanos Chihuahua (México)
🏢 Grupo Granauto Sonora
📍 México