Proposito:
Como Analista de Recursos Humanos Sr en Ruhrpumpen seras responsable de a segurar y promover en los empleados las políticas y reglamentos internos de la empresa de acuerdo a los lineamientos gubernamentales para asegurar un clima laboral estable en la organización.
Responsabilidades:
Definir e implementar iniciativas de administración de personal para mantener un clima laboral sano
Asesorar y facilitar la conciliación de los conflictos laborales entre jefe y colaborador
Establecer iniciativas en despidos involuntarios para evitar demandas laborales
Asegurar que se proporcione uniforme y equipo de seguridad adecuado para salvaguardar la integridad de los empleados
Proporcionar información de ventajas y prestaciones al personal con el fin de asesorar y proporcionar soluciones a conflictos económicos




Atender al personal en servicios de caja de ahorro para otorgar soluciones de esta prestación
Recomendar y coodinar acciones preventivas al departamento de Seguridad patrimonial con el fin de evitar conflictos
Despedir a un personal si no cumple con las politicas de la empresa
Ayuda con la creación de prenomina
Requisitos:
Mas de 5 años de experiencia en posiciones dentro del área de RH
Conocimientos en las áreas de nomina, capacitación, reclutamiento y servicio de atención al cliente
Inglés intermedio - avanzado
Habilidades para trabajar en equipon y liderazgo
Educación universitaria administrativa / ingenieria o carrera a fin
Deseable conocimiento de RP Central - Sucess factor - IBIX - Intelexion

📌 Human Resourses Analyst Sr (García)
🏢 Ruhrpumpen
📍 García