Empresa Confidencial busca un Coordinador de Compensaciones y Organización para unirse al equipo de Recursos Humanos Corporativo. Reportarás al Coordinador de Compensaciones y Organización y te encargarás de la valuación de puestos y la administración de estructuras salariales.
Se requieren 2-3 años de experiencia en compensaciones y Excel avanzado; se valora SAP SuccessFactors. Buscamos persona analítica, detallista y capaz de manejar información confidencial, con visión de transformación y
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📌 Coordinador de Compensaciones y Arquitectura Organizacional (San Pedro Garza García)
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