Sobre nuestro cliente

Empresa mexicana líder en servicios.

Descripción
Liderar la estrategia integral de Capital Humano para una operación de 280 colaboradores.
Garantizar la cobertura de vacantes y el cumplimiento de objetivos de reclutamiento masivo.
Gestionar y desarrollar al equipo de Reclutamiento, Capacitación y Desarrollo Organizacional.
Monitorear y optimizar indicadores de atracción, rotación, productividad y retención.
Diseñar e implementar estrategias para mejorar la permanencia del talento operativo.
Fortalecer procesos de capacitación, inducción y desarrollo de personal.
Construir y profesionalizar procesos de RH en una organización en crecimiento.
Generar reportes ejecutivos y análisis de información para la Dirección General.
Impulsar iniciativas de clima laboral, engagement y marca empleadora.




Actuar como socio estratégico del negocio en decisiones relacionadas con talento y estructura organizacional.

Perfil buscado
8+ años en Recursos Humanos.
Experiencia liderando reclutamiento masivo y operaciones de alto volumen.
Haber gestionado equipos amplios de reclutamiento y capacitación.
Experiencia en empresas con procesos poco estructurados o en fase de crecimiento.
Deseable experiencia en servicios, contact centers, retail, logística, ventas o industrias con alta rotación.
Haber construido procesos y áreas de RH desde cero o con bajo nivel de madurez organizacional.

Qué Ofrecemos
$70,000 - 80,000 MXN brutos
Prestaciones de ley
Presencial

📌 Gerente De Atracción De Talento Y Desarrollo Organizacional Ciudad De México
🏢 Michael Page
📍 Ciudad de México