RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:
Publicar vacantes en portales de empleo y redes sociales.

Filtrar y analizar currículums de acuerdo con el perfil solicitado.

Realizar entrevistas iniciales (telefónicas, virtuales o presenciales).

Coordinar entrevistas con líderes de área.

Integrar expedientes de nuevos ingresos.

Apoyar en procesos de inducción y contratación.

Elaborar reportes básicos de reclutamiento.

Requisitos
- Escolaridad mínima: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín (trunca o concluida).
- Experiência mínima de [6 meses / 1 año] en reclutamiento (operativo y/o administrativo).
- Manejo básico de portales de empleo (Indeed, OCC, Computrabajo, etc.).
- Conocimientos básicos de entrevistas por competencias.




- Manejo básico de paquetería Office / Google Workspace.

Habilidades y competencias

Comunicación efectiva.

Organización y seguimiento.

Enfoque a resultados.

Trabajo en equipo.

Atención al detalle.

Manejo de confidencialidad.

Actitud proactiva y de servicio.

Tipo de puesto: Medio tiempo, Por tiempo indeterminado

Sueldo: $7,681.98 - $9,276.96 al mes

Incentivos:
- Aumentos salariales
- Caja de ahorro
- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Reclutador en Recursos Humanos (Toluca de Lerdo)
🏢 Logistica LEX
📍 Toluca de Lerdo