**Somos una empresa con más de 30 años de experiência, te ofrecemos un lugar de trabajo estable, con excelente ambiente laboral y oportunidad de crecimiento.
****Meta del puesto.
**Responsable de desarrollar propuestas y estrategias de mejora continua que contribuyan a las iniciativas y programas de Cultura y desarrollo organizacional.
**Escolaridad**:Lic.
Psicología, Admon de empresas, Relaciones industriales o carrera afin.
**Experiência**:Al menos 2 años de experiência en el área de capacitación y desarrollo organizacional.
**Habilidades**:habilidades sólidas de comunicación, capacidad para diseñar e implementar programas de capacitación, conocimiento en evaluación de necesidades de capacitación, manejo de herramientas tecnológicas y plataformas de aprendizaje en línea.




**Responsabilidades del puesto**:- Planeación de calendario mensual de eventos- Pastel mensual / cumpleaños y aniversarios- Comunicados internos- Seguimiento al cumplimiento de la NOM - 035- Generar, aplicar y seguimiento a encuesta de clima laboral- Desarrollar estrategias para mejorar clima interno y mejorar el compromiso del colaborador- Desarrollar y fortalecer la identidad empresarial- Desarrollar y actualizar las descripciones y perfiles de puestos de la empresa, de acuerdo a la estructura organizacional y procedimientos establecidos.
- Coordinación y análisis de Evaluaciones de liderazgo 360.- Elaboración de planes y programas de capacitación- Gestión de indicadores de capacitación y desarrollo**Ofrecemos**:- Comedor- Uniforme- Vales de despensa- Protegido de vida- Fondo de ahorro- Prestaciones de leyTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10,****** - $12,****** al mesLugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Capacitación Y Desarrollo Organizacional (Guanajuato)
🏢 Right Hand Synergy
📍 Guanajuato