Objetivo del puesto:Brindar atención médica oportuna y preventiva a los colaboradores de la planta, así como dar seguimiento a accidentes, enfermedades de trabajo, incapacidades y campañas de salud, contribuyendo al bienestar del personal y al cumplimiento de los lineamientos de seguridad, salud e higiene de la organización.Requisitos:Licenciatura en Medicina General, título y cédula.
Indispensable1 a 2 años de experiencia en Medicina Laboral, Ocupacional o Industrial.Experiencia atendiendo personal operativo.Conocimiento de normatividad de Seguridad y Salud en el Trabajo.Deseable experiencia en industria alimenticia/manufactura.Deseable conocimiento de FSSC *****.Disponibilidad para laborar lunes a sábado en turno nocturno.Principales responsabilidadesBrindar consulta médica y atención de primeros auxilios al personal durante el turno nocturno.Atender y dar seguimiento a accidentes y enfermedades de trabajo.Realizar valoraciones médicas de ingreso, periódicas y de reincorporación.Determinar y documentar la aptitud médica del personal conforme a los criterios y procedimientos internos.Dar seguimiento a incapacidades,



restricciones y casos que requieran atención especializada.Llevar el control de expedientes y registros médicos.Identificar factores que puedan afectar la salud del personal y proponer acciones preventivas.Participar en campañas de vacunación, salud preventiva, higiene y promoción de la salud.Elaborar reportes e indicadores de ausentismo, accidentes y atención médica.Coordinarse con Seguridad e Higiene, Capital Humano y Producción.Apoyar en investigaciones y seguimiento de accidentes laborales.Participar en actividades relacionadas con higiene del personal e inocuidad, particularmente por tratarse de una planta alimenticia certificada bajo FSSC *****.
La certificación incorpora elementos de cultura de inocuidad que involucran comunicación, capacitación, participación y desempeño de las áreas que impactan la seguridad alimentariaOfrecemos:Sueldo: $20,790 mensuales OfrecemosPrestaciones de ley desde el primer día.Capacitación pagada.Pago semanal.Vales de despensa.Uniformes gratuitos.Comedor subsidiado.Caja de ahorro.Convenios con descuentos.Servicio médico y psicológico.Día de cumpleaños con goce de sueldo.Programas de capacitación y desarrollo.Turno nocturnoLunes a sábado

📌 Médico Laboral (Tecámac)
🏢 Sin nombre
📍 Tecámac