Sobre Birdman
En Birdman estamos construyendo una de las empresas de nutrición y bienestar plant-based de mayor crecimiento en México.
Nuestra misión es hacer que la nutrición saludable, sostenible y de alto desempeño sea accesible para más personas a través de productos innovadores que sean mejores para las personas y para el planeta.
A medida que seguimos creciendo, también estamos profesionalizando la manera en la que atraemos, desarrollamos y retenemos al talento que hace posible nuestra operación. Por ello, estamos fortaleciendo nuestra vertical de Talent Excellence y buscamos a una persona que quiera ser el socio de People de nuestros líderes y colaboradores de corporativo.
Sobre la posición
Buscamos un/a HRBP Corporate & Talent Excellence , un rol de contribuidor individual senior que reporta al Gerente de Talent Excellence y que será el socio de People de cada líder y colaborador White Collar (WC) del corporativo.
Tu misión será traducir las necesidades del negocio en decisiones de organización, talento y desempeño, y acompañar a cada líder WC a ser mejor líder,
ayudando a que la cultura de Birdman se viva todos los días y no solo se lea en un póster.
Este rol combina business partnering, relaciones laborales, performance, talent review, learning & culture y analítica de talento : eres quien conecta a los líderes de corporativo con las decisiones de People, y eres dueño(a) de dos entregables principal: la gestión de casos de employee relations en corporativo (de principio a fin) y el dashboard/reporteo de la población WC.
Impacto y Ownership
- Acompañar de forma consistente a los líderes WC, con acciones de talento cerradas y SLA de atención cumplido.
- Mantener la estructura y capacidad del corporativo alineadas a las necesidades del negocio.
- Asegurar que el ciclo de desempeño WC se ejecute completo y a tiempo.
- Mantener vigente el mapa de talento y los planes de sucesión y desarrollo.
- Ejecutar aprendizaje, engagement y comunicación de People en calendario
📌 HRBP Corporate (Jalisco)
🏢 Birdman
📍 Jalisco
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.