Habilidad para utilizar herramientas Lean para ejecutar y mejorar el negocio/celdas de trabajo
- Habilidades solidas interpersonales que alienten, capaciten y guíen a los empleados a tener una mentalidad en la mejora continua.
- Fomentar un ambiente con su personal que genere confianza y promueva el trabajo en equipo a través de una comunicación abierta y honesta. Fomentar la confianza en el equipo
- Realizar un seguimiento del progreso y compartir los resultados de forma regular y eficaz.
- Abordar los problemas de rendimiento de las personas de una manera constructiva utilizando las habilidades de DDI
- Planificar la mano de obra
- Poseer un alto nível de energía y una pasión por ganar.
- Aprovechar la ayuda externa cuando sea necesario: utilizar proceso de escalamiento adecuadamente
- Habilidad de dar entrenamiento cruzado (cross training) a los empleados en todas las áreas.
- Habilidad de reconocer y establecer prioridades con respecto a la mano de obra y los programas de producción y de ejecución
- Capacitar a las personas dentro de su equipo de todos los estándares y ayudarlos a entender por qué es importante seguirlos
- Capaz de utilizar herramientas para resolver problemas de forma eficaz para lograr mejoras en los procesos (Accountability Board)
- Fuerte enfoque en los clientes internos como los externos
- Habilidad para Graficar y hacer reportes Zone Líder Board (Fabrica Visual, Pitch by pitch, Grafica Pareto, A-3, interruptores, Trabajo estandarizado ZL, Matriz de versatilidad operador, OBM / TPM, Sugerencias, 3 puntos, Gemba walks, 8 pasos - Fish bone y 5 por ques, Value steam map, 5 ‘S, 7 desperdicios).
- Conocimiento básico de procesos de Distribución y Transportación
- Conocimientos en Seguridad Industrial y Calidad
- Habilidad Verbal para llevar a cabo reuniones y presentaciones al personal del corporativo
- Habilidad Analítica y de toma de Decisiones bajo presión
Requisitos:
- Certificado de Bachillerato requerido y/o Título cualificado de preferenc
📌 Zone Lider (Tijuana)
🏢 Ofi, S. A.
📍 Tijuana
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