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Busca tú talento como: MÉDICO LABORAL EN EMPRESA FARMACÉUTICA

Objetivo: Supervisar actividades médico-administrativas de planes y programas de medidas preventivas y curativas, a fin de preservar el bienestar y la salud de los colaboradores.

Requisitos

Escolaridad: Licenciatura en Ciencias de la Salud o Afín.

Experiencia 3 años mínimo en medicina preventiva y curativa, aplicación de los procedimientos de soporte vital básico, manejo de emergencias y urgencias.

Responsabilidades

Asegurar la ejecución del plan y programa operativo de la unidad en materia de Salud.
Cumplir con el Sistema de Gestión de la Calidad, BPF, BPD, así como normas, políticas y medidas de seguridad e higiene, así como de protección ambiental.
Contribuir al logro de los objetivos e indicadores de seguridad e higiene y ambientales.

Funciones

Elaborar y ejecutar el presupuesto de la unidad




Generar un programa de actividades en materia de salud laboral.
Atender consultas médicas.
Mantener el control de expediente de los trabajadores
Realizar las actividades asignadas en temas de salud laboral
Mantener el resguardo de equipos y materiales de sitio de trabajo
Formar al Brigada de Primeros Auxilios.
Asegurar la confidencialidad de datos del expediente médico.
Atender auditorías internas y externas o de alguna dependencia gubernamental
Auditar el comedor en materia de higiene laboral.
Capacitar al personal de nuevo ingreso en temas de salud.
Gestionar y difundir nuevas políticas o iniciativas de la organización.
Participar en las actividades relacionadas con el medio ambiente, seguridad e higiene.
Supervisar el orden del equipo y sitio de trabajo, dando seguimiento de cualquier anomalía.
Identificar y evaluar los aspectos e impactos ambientales relacionados con su área.
Aplicar examen médico a personal de reciente ingreso
Cumplir con los lineamie

📌 Médico Laboral en Empresa Farmacéutica (Soledad Atzompa)
🏢 Neolpharma SA de
📍 Soledad Atzompa