Ejecutivo Comercial Objetivo del puesto: Ejecutar la estrategia comercial planteada por la Dirección Comercial en apoyo del Comprador, enfocada a conseguir alianzas estratégicas y ventajas competitivas, manteniendo los márgenes establecidos, una oferta de productos variada, atractiva y con precios competitivos para el mercado objetivo de la empresa.
Asimismo, mantener una correcta administración de inventarios y el surtido correcto en CeDis y Tiendas con una adecuada coordinación con área de logística y comerciales involucradas.
Responsabilidades: - Generar el registro de alta de proveedores en estatus de estudio, de acuerdo con el proceso correspondiente para ser evaluados por el comprador.
- Realizar prealtas y altas de SKUs en el sistema de compras ropa, verificando que la información esté completa y correcta, validada por el comprador con el objetivo de poder iniciar con la colocación de pedidos, dar seguimiento a las estadísticas de los SKUs y monitorear las existencias y agotados en CeDis y tiendas.
- Gestionar los cambios solicitados por el proveedor, como cambios de razón social, condición de pago y modificaciones a pedidos, autorizados por el comprador.
- Dar seguimiento a los pedidos generados para mantener la adecuada administración de los inventarios, a través de la ejecución de planes de surtido omnicanal en coordinación con áreas de logística y comerciales, que permitan responder con oportunidad a los cambios del mercado.
- Enviar a los proveedores las especificaciones de ropa para cada tipo de muestra solicitada , con la finalidad que desarrollen las prendas de acuerdo a las necesidades del cliente Coppel.
Requisitos: - 2 años como Comprador Jr y/o puestos relacionados con áreas comerciales.
- Inglés intermedio - Dominio de Excel Educación: Licenciatura en Administración de empresas, economía, comercio internacional, negocios internacionales, administración y finanzas, contabilidad, ingeniería industrial y afines.
Incentivos: - Sueldo base - Fondo de ahorro - Descuentos en compras de muebles y ropa - Incentivos (sólo para los puestos que aplique) - Aguinaldo - Vacaciones - Prima vacacional - Reparto de utilidades - Día libre de cumpleaños - Becas para estudio - Útiles escolares - Club de protección familiar - Ambiente de trabajo agradable - Entre otros beneficios y prestaciones Interesados enviar cv actualizado en PDF a ******