Objetivo del puesto
Buscamos un Supervisor de Gestión de Red con experiencia en empresas de mensajería y paquetería, orientado al análisis operativo y al seguimiento de la operación de última milla. Será responsable de supervisar el desempeño de las franquicias y puntos de venta, garantizar el cumplimiento de los procesos operativos y generar reportes para la toma de decisiones.
Responsabilidades
Analizar la operación diaria de mensajería y paquetería.
Elaborar reportes operativos mediante Excel (tablas vibrantes, filtros, análisis de datos e indicadores).
Dar seguimiento al volumen de paquetes, rutas, mensajeros y productividad.
Monitorear guías y estatus de envíos para detectar incidencias y oportunidades de mejora.
Visitar franquicias y puntos de venta para supervisar la operación logística.
Verificar el cumplimiento de los procesos operativos en campo.
Analizar indicadores de desempeño de la operación de última milla.
Procesar información operativa y presentar resultados a la gerencia.
Participar en reuniones de seguimiento y presentar avances de la operación.
Coordinar acciones de mejora continua con las áreas involucradas.
Mantener información confiable para la toma de decisiones.
Perfil del candidato
Escolaridad:
Licenciatura o Ingeniería concluida o trunca (Logística, Ingeniería Industrial, Administración o afín).
Edad:
25 a 45 años.
Experiencia indispensable:
Mínimo 2 años en empresas de mensajería, paquetería o logística de última milla.
Haber laborado en empresas como FedEx, iMile, Paquetexpress, DHL, Estafeta, Mercado Libre, Amazon Logistics, J&T; Express o similares.
Conocimiento de procesos de distribución y entrega de última milla.
Manejo de indicadores operativos.
Supervisión de rutas y mensajeros.
Experiencia trabajando en campo.
Conocimientos técnicos
Excel intermedio-avanzado.
Tablas dinámicas.
Fórmulas y análisis de bases de datos.
Elaboración de reportes ejecutivos.
Indicadores (KPIs).
Monitor
📌 Supervisor De Gestión De Red Hermosillo
🏢 CONEJO CORRIENDO
📍 Hermosillo
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.