Elaboración, revisión y organización de contratos, convenios, escritos y documentos jurídicos.
Apoyo en la elaboración y seguimiento de oficios, requerimientos y comunicaciones legales.
Integración, actualización y control de expedientes jurídicos y administrativos.
Revisión y seguimiento de documentación legal de clientes, proveedores, trabajadores y terceros.
Apoyo en el seguimiento de trámites ante autoridades y dependencias.
Investigación y consulta de legislación, reglamentos, normas y disposiciones aplicables.
Elaboración de reportes y controles internos del área jurídica.
Seguimiento de asuntos legales y fechas importantes.
Apoyo en temas de derecho laboral, mercantil, civil, administrativo y corporativo.




Organización y resguardo de documentación confidencial.
Apoyo al área de Recursos Humanos en la elaboración y revisión de documentación laboral.
Realizar las demás actividades relacionadas con el área jurídica que sean necesarias para el adecuado funcionamiento de la empresa.

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