Buscamos un profesional con experiencia como Jefe de Recursos Humanos para incorporarse a nuestro equipo.
En esta posición, serás responsable de liderar y gestionar todas las actividades relacionadas con la Gestión del Talento Humano.
Tú rol implicará la supervisión y desarrollo de la estrategia de recursos humanos, la planificación y ejecución de programas de reclutamiento y selección, la gestión de la relación laboral y la implementación de políticas de bienestar y desarrollo profesional.
Tú habilidad para gestionar equipos, orientación al servicio, cliente interno y para establecer y mantener relaciones laborales sólidas serán fundamentales para el éxito en este puesto.
Además, serás el punto de contacto principal para todas las cuestiones relacionadas con el personal, desde la contratación hasta la gestión de conflictos y la mejora continua de las políticas de Recursos Humanos.
Requisitos mínimos incluyen una sólida formación en recursos humanos con fortalezas bien definidas en las áreas funcionales con una amplia experiencia en gestión de personal y un profundo conocimiento de las normativas laborales.
Se valorará especialmente la innovación y adaptación a los cambios en el ambiente laboral.
Este puesto es de carácter presencial y requiere una dedicación total y un compromiso con los objetivos de la empresa.
Si tienes un enfoque estratégico, una pasión por el desarrollo de equipos, esta oportunidad es para ti.
Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra organización como Jefe de Recursos Humanos.
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Jefe de Recursos Humanos para el sector de Servicios Generales, Aseo y Seguridad en la empresa Grupo CCN de Querétaro. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
📌 Jefe de Recursos Humanos (Santiago de Querétaro)
🏢 Grupo CCN
📍 Santiago de Querétaro
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.