¿Quiénes somos?

Somos una institución médica privada comprometida con la atención de calidad, el cumplimiento normativo y la mejora continua. Buscamos un profesional del Derecho con experiencia en el contexto hospitalario, que contribuya a la seguridad legal y regulatoria del hospital.

Requisitos:
Licenciatura en Derecho (con título y cédula profesional vigente).
Mínimo 3 años de experiencia comprobable en hospitales o instituciones del sector salud.
Conocimiento de normativas sanitarias mexicanas (COFEPRIS, LGSSA, NOMs, etc.).
Experiencia en elaboración de contratos, atención a inspecciones y trámites con autoridades.
Manejo de temas laborales, civiles y administrativos.
Sexo: Indistinto
Edad: Indistinto
Deseable: Diplomado o especialización en Derecho Sanitario, Protección de Datos o Compliance.

Funciones Principales:
Asesoría legal integral en temas de derecho sanitario, laboral y administrativo.
Redacción y revisión de contratos, reglamentos y convenios.
Atención y seguimiento a auditorías y requerimientos de autoridades sanitarias.




Representación legal del hospital en procesos judiciales y administrativos.
Capacitación al personal sobre temas legales (confidencialidad, consentimiento informado, etc.).
Supervisión del cumplimiento en protección de datos personales (LFPDPPP).

Ofrecemos:
Contratación directa por el hospital.
Sueldo competitivo: hasta de $18,000 MXN
Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento profesional.
Destacado ambiente multidisciplinario.
Zona laboral: Atizapán de Zaragoza, Estado de México.

Sueldo: $15,000.00 - $18,000.00 al mes

Incentivos:
Estacionamiento de la empresa
Servicio de comedor con descuento
Uniformes gratuitos

Pregunta(s) de postulación:
¿Cuentas con al menos 3 años de experiencia comprobable en hospitales o clínicas?
¿Tienes experiencia gestionando trámites ante COFEPRIS y normativas de salud?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Abogado Jurídico Hospitalario San Mateo Nopala
🏢 Centro De Especialidades Médicas Esmeralda
📍 San Mateo Nopala