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COORDINADOR DE LEGAL

Descripción del puesto:

Responsable de coordinar, supervisar y ejecutar asuntos legales estratégicos de la empresa, asegurando el cumplimiento normativo, la correcta estructuración legal de operaciones y la mitigación de riesgos legales, fungiendo como enlace principal entre las áreas internas, notarías, asesores externos y contrapartes comerciales.

Responsabilidades principales:

- Coordinar y supervisar trámites notariales complejos, incluyendo estructuración, elaboración y seguimiento de escrituras, poderes, ratificaciones, protocolizaciones y obtención de copias certificadas.

- Liderar la elaboración, revisión, negociación y seguimiento de contratos estratégicos, incluyendo prestación de servicios, arrendamientos comerciales, compraventas, contratos marco, convenios de confidencialidad y demás instrumentos legales corporativos.

- Asesorar de manera especializada a las distintas áreas de la empresa en temas legales, contractuales, regulatorios y de cumplimiento.

- Coordinar y participar activamente en procesos de debida diligencia legal en transacciones comerciales, adquisiciones, desinversiones, fusiones y reestructuras corporativas.

- Identificar, analizar y mitigar riesgos legales asociados a las operaciones de la empresa, proponiendo estrategias preventivas y correctivas.





- Supervisar el control documental, archivo legal y administración de expedientes críticos.

- Coordinar el trabajo con despachos externos, notarías y asesores legales, incluyendo seguimiento a honorarios, tiempos y calidad del servicio.

- Apoyar en la implementación y mejora continua de políticas, procedimientos y controles internos del área jurídica.

- Brindar apoyo en asuntos corporativos, incluyendo gobierno corporativo, cumplimiento de obligaciones societarias y seguimiento a acuerdos corporativos.

Habilidades y competencias:

- Alto nivel de análisis jurídico y criterio legal.

- Habilidades de negociación y manejo de conflictos.

- Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos y proveedores externos.

- Comunicación efectiva con áreas directivas y operativas.

- Capacidad para priorizar y trabajar bajo presión en entornos dinámicos.

- Alto nivel de organización, planeación y seguimiento.

- Atención rigurosa al detalle con enfoque en mitigación de riesgos.

- Alto sentido de urgencia, adaptabilidad y orientación a resultados.

- Toma de decisiones con enfoque estratégico y práctico.

Experiencia requerida:

- Conocimientos en materia civil y mercantil.

- Experiencia en fideicomisos y estructuras inmobiliarias (altamente deseable).

- Experiencia en transacciones corporativas y debida diligencia legal.

- Interacción directa con notarías, despachos externos y contrapartes comerciales.

Conocimientos técnicos:

- Manejo de Microsoft Office.

📌 Coordinador de Legal (Cuajimalpa de Morelos)
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📍 Cuajimalpa de Morelos