Responsable de administrar la información de prenómina para asegurar los cierres semanales y quincenales en tiempo y forma, así como de gestionar y mantener actualizado el sistema de administración de personal de la empresa. Asimismo, administra y actualiza la plantilla de personal (Headcount) y el organigrama organizacional, coordina el proceso de incorporación de nuevos colaboradores y la formalización de contratos laborales, y garantiza el control, integración y actualización de los expedientes del personal. Descripción de Responsabilidades: Realizar el control de la prenomina para el cierre de nómina semanal y quincenal Controlar los formatos de incidencias (vacaciones, permisos, Incapacidades y prestaciones) Realizar la prenómina y entregar al área de finanzas. Administrar y Controlar los indicadores de incidencias Realizar las altas y bajas de personal en sistema de administración, así como realizar la captura de datos del personal Controlar y administrar expedientes del personal (Documentos, Altas, Bajas). Elaborar,



Entregar para firma y archivar contratos al personal de nuevo ingreso. Control de alta y baja del Seguro de vida y Gastos médicos mayores en tiempo Programación de pagos de Confiable de vida y Gastos médicos mayores. Seguimiento en la programación de pagos de Seguro de vida y Gastos médicos mayores Controlar y actualizar el HC con las nuevas contrataciones, bajas de personal Generar reportes desde el sistema TRESS Conocimientos y Competencias para el puesto Sistema TRESS Excelente capacidad de organización. Experiencia laboral como RH Gran capacidad de comunicación por teléfono, correo electrónico y en persona Prenómina Alta capacidad para trabajar en individual y equipo. Paquete office (intermedio) Tener excelentes habilidades comunicativas. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares Nivel de estudio; licenciatura en Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Psicología o afin.

📌 Analista de prenómina (Aguascalientes)
🏢 Xinquan México Automotive Trim Ags
📍 Aguascalientes