El Puerto de Liverpool, empresa líder en México con más de 170 años en el mercado, conformada por sus unidades de negocio como Liverpool, Suburbia, Centros Comerciales Galerías, Boutiques y Negocios Financieros, con la misión de servir al cliente en todo lugar, todos los días y toda la vida, está en búsqueda de talento para su tienda departamental Liverpool.
Nuestros valores nos guían hacia el trabajo en equipo con productividad, innovación e integridad.
¡Ven y forma parte de esta gran familia como Cobranza y Gestor telefónico!
Principales Responsabilidades del Puesto- El personal de cobranza domiciliaria coordina con los gestores telefónicos para realizar visitas domiciliarias y pactar acuerdos/negociaciones de pago con los clientes, manejar cartera de 30 a 40 clientes diarios, realizar el reporte de incidencias de la visita domiciliaria a través de la plataforma móvil.
El gestor telefónico consiste en realizar un total diario de 140 llamadas a través del sistema CCC.one, llegar a acuerdos/negociaciones con clientes a traves de llamada, realizar negociaciones por reestructuras, intereses,



recibir de forma presencial a los clientes que tengan dudas y/o comentarios sobre los pagos que estaran realizando.
Ventajas:- Vales de despensa- Aguinaldo- PTU- Vacaciones- Prima Vacacional- Prima Dominical- Día de cumpleaños- Servicio de comedor- Descuentos en tienda de casa Convenios- Protegido de vida- Ayuda mutualidad- Caja de ahorro- Universidad Virtual- Plan de pensiones.
Bono por objetivos.
Uniforme GratuitoHorario Laboral:- Lunes a Viernes y Sabado media jornada- 9:00 am a 6:00 pm ( L-V ) y 9:00 am a 2:00 pm ( S )Salario Mensual:- $8, mx + bonos por cumplimiento de metas cumplidas- $1, mx en vales de despensa por mesRequisitos:- Preparatoria trunca o concluida.
Experiência mayor a 6 meses en puesto similar.
Otros Comentarios y Requisitos Importantes:- Actitud y dinamismo son indispensables para el puestoTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: A partir de $8, al mesBeneficios:- Apoyo para estudios- Caja de ahorro- Descuento de empleados- Días de maternidad superiores a los de la ley- Opción a contrato indefinido- Programa de referidos- Vales de despensaTipo de jornada:- Incluye fines de semanaLugar de trabajo: Empleo presencial

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