Nombre Posición Analista Experiencia Colaborador
Nombre Posición Jefe Directo Responsable RH
Ubicación Pachuca de Soto
Misión del puesto Promover el bienestar de los colaboradores a través de la visibilidad a la operación del grado en el que se encuentra el colaborador de tienda en temas de experiencia y habilitamiento, con la finalidad de impulsar la generación de acciones en su plaza y así poder vivir el foco en la persona para garantizar que nuestros colaboradores tengan una experiencia memorable y sentido de pertenencia hacia la organización
Principales Responsabilidades Analizar la información de los indicadores del negocio y de la plataforma SIMMEX para identificar desviaciones en la etapa de Onboarding, Estadía, Salida y Sistema de Perfiles.
Generar diagnóstico de Tiendas enfoque y de la Experiencia del colaborador.
Da seguimiento a minutas y acuerdos de las mesas de trabajo relacionadas a la Experiencia Colaborador, insignias y Vector Gente.
Realiza auditoría en la etapa de onboarding a las áreas de Reclutamiento y Entrenamiento.
Cumplir con la aplicación de los procesos y rituales de Cultura de la Compañía.
Competencias Trabajo con equipos multidisciplinarios Manejo de conflictos Negociación Análisis de la información Requisitos Office nivel intermedio - avanzado (Excel, powerpoint) Canva En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.
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