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Se parte de nuestro equipo como: Analista de Administración de Personal.
Objetivo del Puesto Ejecutar y dar seguimiento a los procesos administrativos de Administración de personal relacionados con Nómina, IMSS, Relaciones Laborales y Compensaciones, mediante la aplicación de políticas, procedimientos y calendarios establecidos, para asegurar la correcta gestión de la información laboral de los colaboradores y garantizar la continuidad operativa del área.
Requisitos del Perfil • Licenciatura: Administración, Carrera: Contaduría o afín.
• Experiencia mínima de 2 años • Paquetería Office intermedio Área de Experiencia • Administración y control de expedientes de personal.
• Atención y servicio a colaboradores.
• Paquetería Office (Excel, Word, Power Point) • Control y administración de bases de datos de personal Principales Responsabilidades • Ejecutar el proceso administrativo de incorporación de nuevos colaboradores, revisando y validando la documentación requerida, integrando expedientes, capturando información en los sistemas correspondientes, asegurando la confiabilidad de la información.
• Elaborar, entregar y recabar la firma de contratos individuales de trabajo, anexos, políticas internas, avisos de privacidad, cartas responsivas, credenciales y demás documentación de contratación e identificación del personal, con el objetivo de formalizar la relación laboral.
• Enviar al área de Nómina la información de nuevos ingresos de manera catorcenal, validando previamente datos como cuentas bancarias,



información requerida para la generación del ID de colaborador y registros administrativos necesarios para asegurar la correcta programación de pagos.
• Registrar y actualizar en ERP y sistemas administrativos internos los movimientos de personal, tales como cambios de puesto, centro de costos, sueldo, registro patronal y demás modificaciones laborales, asegurando la correcta aplicación de la información.
• Gestionar los procesos administrativos de Recursos Humanos relacionados con proveedores, incluyendo el alta, validación y envío de documentación ante el Padrón de Proveedores, seguimiento de órdenes de compra, solicitudes de pago y comprobaciones de gastos, asegurando el cumplimiento de los procedimientos.
• Mantener actualizada la información administrativa de los colaboradores en plataforma y sistemas internos, realizando registros de vacaciones, activación y administración de usuarios, actualización de datos y atención de solicitudes relacionadas con la administración del personal.
• Dar seguimiento a los procesos administrativos del IMSS, integrando documentación, llenando formatos de riesgos de trabajo y atendiendo los requerimientos necesarios para la correcta gestión de los trámites de Seguridad Social.
Lunes a Viernes: Horario de 9:00 a 6:00 pm Modalidad: 100% presencial Zona a laborar: Centro Insurgente, (Metrobús teatro Insurgentes) Ofrecemos: PRESTACIONES SUPERIORES DE LEY • Sueldo mensual bruto: $15,000 (pago catorcenal) • Aguinaldo • Vacaciones • Prima vacacional: 25% anual sobre los días de vacaciones.
• Fondo de ahorro 4% • Vales de Despensa Ventajas Descuentos en tiendas Martí: Descuentos en City Café Plan de caja de ahorro opcional.
Plan de previsión social Ayuda por alumbramiento o adopción: Ayuda por matrimonio: Ayuda por defunción: .
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 2 años de experiencia Conocimientos: Base de datos Palabras clave: analyst, intendencia, administration, quartermaster, administracion, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal

📌 Analista De Administración De Personal (Xico)
🏢 Grupo Martí
📍 Xico