COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS (Altamira)

COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS (Altamira)

03 sep
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Empresa Privada (puerto industrial)
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Altamira

03 sep

Empresa Privada (puerto industrial)

Altamira

Descripción del empleo

Somos una empresa especializada en la prestación de servicios de manejo, custodia y almacenaje de mercancías de comercio exterior, comprometida con la excelencia operativa y con la visión de consolidarnos como un operador logístico de clase mundial, ofreciendo los más altos estándares de calidad, servicio, seguridad y productividad que nuestros clientes demandan.

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS, un cualificado de Recursos Humanos con experiencia en la gestión de personal operativo y relaciones laborales.

COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS

Requisitos
- Licenciatura en Ingeniería Industrial, administración de empresas contador publico o afín.
- Experiencia mínima de 4 años en gestión de recursos humanos.
- Enfoque a resultados y trabajo por objetivos.
- Experiencia en gestión de equipos.
- Disponibilidad de horario.
- Licencia de manejo vigente.

Habilidades y competencias
- Responsable y organizado
- Proactivo, creativo
- Capacidad de análisis y toma de decisiones
- Adaptabilidad al cambio
- Empático,



propositivo y con habilidades de comunicación
- Orientado a la mejora continua
- Planeación y organización
- Liderazgo

Funciones principales
- Supervisar procesos de nómina, incidencias y control de horas extras.
- Coordinar equipos de supervisión, dando seguimiento a indicadores de ausentismo, rotación y clima laboral.
- Gestionar procesos de reclutamiento, selección, inducción y retención de talento.
- Atender y resolver conflictos laborales, así como dar seguimiento a quejas y necesidades del personal.
- Garantizar el cumplimiento de políticas internas, procesos disciplinarios y normativa laboral.
- Administrar altas, bajas, expedientes y procesos de desvinculación.
- Mantener la comunicación con representantes sindicales para fortalecer las relaciones laborales.
- Coordinar programas de capacitación, desarrollo y evaluación del desempeño.
- Elaborar y analizar indicadores de Recursos Humanos (

📌 COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS (Altamira)
🏢 Empresa Privada (puerto industrial)
📍 Altamira

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