Selene Pérez Consultoría Estratégica busca ampliar su red de Reclutadores Remoto trabajo de home office para colaborar en diferentes procesos de Reclutamiento y Selección.
Buscamos personas con experiencia comprobable en reclutamiento, responsables, organizadas y con capacidad para gestionar y dar seguimiento a sus candidatos durante todo el proceso.
Actividades
Publicación y búsqueda de candidatos en diferentes fuentes de reclutamiento.
Revisión y filtro curricular.
Contacto y entrevista inicial de candidatos.
Validación de requisitos indispensables de la vacante.
Presentación únicamente de candidatos previamente entrevistados y viables.
Coordinación y confirmación de entrevistas.
Seguimiento de cada candidato durante el proceso de selección.
En caso de contratación, seguimiento del candidato durante sus primeros 30 días.
Reporte oportuno de avances, incidencias, desistimientos o bajas.
Requisitos
Experiencia mínima de 1 año en Reclutamiento y Selección.
Experiencia realizando entrevistas y filtros telefónicos.
Manejo de bolsas de trabajo, redes sociales y otras fuentes de reclutamiento.
Sobresaliente comunicación y seguimiento.
Organización y cumplimiento de tiempos.
Contar con computadora, teléfono e internet.
Disponibilidad para trabajar por proyecto.
Modalidad 100 remota trabajo de home office
Esquema de colaboración pago por candidato contratado. El honorario se establece de acuerdo con cada vacante asignada.
Forma de pago
50 cuando el candidato presentado ingresa a laborar y 50 cuando cumple 30 días de permanencia.
No existe sueldo fijo. Se trata de una colaboración independiente por prestación de servicios, no de una posición en nómina.
Buscamos formar una red de reclutadores para mantener una colaboración continua, por lo que quienes tengan buenos resultados podrán recibir nuevas vacantes y proyectos.
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📌 Reclutador Remoto Trabajo por Proyecto home office (Ciudad López Mateos)
🏢 SELENE PEREZ MARTINEZ
📍 Ciudad López Mateos
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.