**Únete a nuestro equipo en ARSA INDUSTRIAL**En A**rsa Industrial** _Empresa de giro Metal/Mecánica_, dedicada a la fabricación de muebles metálicos comerciales e industriales, fabricantes de muebles como vitrinas, exhibidores, racks, góndolas, anaqueles, etc.Estamos en búsqueda de un/a **Gerente de Recursos Humanos con experiência en Desarrollo Organizacional** para liderar un **nuevo proyecto estratégico**.
Buscamos a una persona con iniciativa, rapidez y sentido de urgencia, que nos ayude a reestructurar y transformar nuestro departamento de Recursos Humanos y nuestra estructura organizacional.
**Requisitos**:- **Sexo**: Indistinto- **Edad**: Mayor de 35 años.
- Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos o afín.
- **Maestría (deseable)** en Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas.
- Experiência mínima de **5 años** en puestos de liderazgo en Recursos Humanos.
- **Conocimientos sólidos en**:- Desarrollo Organizacional.
- Planeación estratégica y manejo de proyectos de transformación.
- Diseño e implementación de políticas y procedimientos.
- Legislación laboral y manejo de relaciones laborales.
**Habilidades clave**:- Rapidez y sentido de urgencia.
- Enfoque en resultados con sentido de pertenencia.
- Capacidad para resolver problemas y proponer cambios innovadores.
- Liderazgo efectivo y comunicación clara.
**Responsabilidades principales**:**1.Liderar la Reestructuración Organizacional**:- Analizar, diseñar y ejecutar estrategias para mejorar la estructura interna y los procesos operativos.
- Implementar cambios significativos para optimizar la productividad y el flujo de trabajo.




**2.Transformar el Departamento de RH**:- Diseñar una nueva estructura funcional en Recursos Humanos.
- Crear políticas, procedimientos y estrategias para atraer, retener y desarrollar talento.
**3.Gestión del Talento y el Personal**:- Supervisar y garantizar el cumplimiento de políticas laborales y normativas internas.
- Diseñar programas de desarrollo, capacitación y evaluación de desempeño.
**4.Resolución y Propuesta de Cambios**:- Identificar áreas de mejora y proponer soluciones efectivas.
- Implementar cambios que aporten valor a la empresa y mejoren la eficiencia.
**5.Certificaciones y Normas**:- Trabajar en proyectos de certificaciones como ISO **** y ESR.
**6.Cultura y Bienestar Organizacional**:- Fomentar un ambiente laboral positivo, enfocado en los valores y la colaboración.
**Ofrecemos**:- **Sueldo: $30,000 a $32,500**acorde a experiência- Prestaciones de ley: Seguridad social, Aguinaldo, Utilidades- Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 18:15.- Comedor industrial subsidiado.
- Posibilidad de liderar un proyecto clave para la transformación organizacional de ARSA INDUSTRIAL.
**Ubicación**: Camino a la Piedrera, Tlajomulco de Zúñiga, Jalisco.
**¿Interesado/a?
****¡Ayúdanos a construir el futuro!
** Este es un proyecto estratégico y buscamos a alguien que lo lidere desde cero.Si eres una persona dinámica, con visión y compromiso, ¡te estamos esperando!
Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $30,****** - $32,****** al mesTipo de jornada:- Lunes a viernesLugar de trabajo: Empleo presencialFecha límite para postularse: 14/02/2025Fecha de inicio prevista: 27/02/2025

📌 Gerente De Recursos Humanos (Jalisco)
🏢 Arsa Industrial
📍 Jalisco