Somos la primera Fibra en México especializada en inmuebles comerciales creada principalmente para adquirir, poseer, construir, arrendar y operar un amplio rango de centros comerciales en México.

COORDINADOR DE LEGAL

Descripción del puesto:

Responsable de coordinar, supervisar y ejecutar asuntos legales estratégicos de la empresa, asegurando el cumplimiento normativo, la correcta estructuración legal de operaciones y la mitigación de riesgos legales, fungiendo como enlace fundamental entre las áreas internas, notarías, asesores externos y contrapartes comerciales.

Responsabilidades principales:

- Coordinar y supervisar trámites notariales complejos, incluyendo estructuración, elaboración y seguimiento de escrituras, poderes, ratificaciones, protocolizaciones y obtención de copias certificadas.
- Liderar la elaboración, revisión, negociación y seguimiento de contratos estratégicos, incluyendo prestación de servicios, arrendamientos comerciales, compraventas, contratos marco, convenios de confidencialidad y demás instrumentos legales corporativos.
- Asesorar de manera especializada a las distintas áreas de la empresa en temas legales, contractuales, regulatorios y de cumplimiento.
- Coordinar y participar activamente en procesos de debida diligencia legal en transacciones comerciales, adquisiciones, desinversiones, fusiones y reestructuras corporativas.
- Identificar, analizar y mitigar riesgos legales asociados a las operaciones de la empresa, proponiendo estrategias preventivas y correctivas.




- Supervisar el control documental, archivo legal y administración de expedientes críticos.
- Coordinar el trabajo con despachos externos, notarías y asesores legales, incluyendo seguimiento a honorarios, tiempos y calidad del servicio.
- Apoyar en la implementación y mejora continua de políticas, procedimientos y controles internos del área jurídica.
- Brindar apoyo en asuntos corporativos, incluyendo gobierno corporativo, cumplimiento de obligaciones societarias y seguimiento a acuerdos corporativos.

Habilidades y competencias:
- Alto nivel de análisis jurídico y criterio legal.
- Habilidades de negociación y manejo de conflictos.
- Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos y proveedores externos.
- Comunicación efectiva con áreas directivas y operativas.
- Capacidad para priorizar y trabajar bajo presión en entornos dinámicos.
- Alto nivel de organización, planeación y seguimiento.
- Atención rigurosa al detalle con enfoque en mitigación de riesgos.
- Alto sentido de urgencia, adaptabilidad y orientación a resultados.
- Toma de decisiones con enfoque estratégico y práctico.

Experiencia requerida:
- Conocimientos en materia civil y mercantil.
- Experiencia en fideicomisos y estructuras inmobiliarias (altamente deseable).
- Experiencia en transacciones corporativas y debida diligencia legal.
- Interacción directa con notarías, despachos externos y contrapartes comerciales.

Conocimientos técnicos:
- Manejo de Microsoft Office.

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📌 Coordinador de Legal - Para trabajar en Corporativo en Santa Fe (Cuajimalpa)
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