Cox es una utility general integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde. Con más de 10.000 empleados repartidos en 30 países, Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso a largo plazo.

Cox es un referente en generación, transmisión y comercialización de energía, cubriendo toda la cadena de valor, desde el desarrollo de plantas hasta el autoconsumo.

Con un pipeline de generación de 3.6 GW en América Latina, España y África, se enfoca en proyectos de energías renovables como fotovoltaica, termosolar y biocombustibles.

Localidad: Planta desalinizadora de Rosarito (Baja California, México)

Función principal:

Cox centra su actividad en la ingeniería, construcción y mantenimiento de plantas de generación de electricidad, infraestructuras hidráulicas y medioambientales, así como infraestructuras eléctricas, mecánicas y de instrumentación para los sectores de la energía, la industria, el transporte y los servicios.

Cox busca Responsable de Seguridad y Salud para el proyecto de desalación Rosarito, ubicado en el municipio de Playas de Rosarito.

Actividades:

- Implantación y aplicación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud de la compañía conforme a la legislación vigente y la norma ISO 45001
- Asesoramiento y promoción de la integración de la prevención de riesgos laborales en todos los niveles y en el conjunto de las actividades de la organización.
- Elaboración de documentos preventivos como Planes integrales de seguridad e higiene, evaluaciones de riesgos, Planes de Seguridad y Salud, procedimientos de trabajo, instrucciones técnicas, medidas de emergencia,



evaluación del cumplimiento de la reglamentación industrial de instalaciones, entre otros.
- Planificación y realización visitas de inspección, control y seguimiento a los diferentes frentes de trabajo del Proyecto.
- Gestión e impartición de formación, información y sensibilización en materia de PRL.
- Planificación, promoción del cumplimiento y seguimiento de la Planificación de la Actividad Preventiva.
- Investigación de incidentes y accidentes, análisis de causas y definición de medidas preventivas
- Realización de auditorías externas e internas
- Coordinación de actividades empresariales y gestión documental con clientes, subcontratistas y trabajadores autónomos.
- Gestiones con cliente, y Autoridad Laboral.
- Gestión de personal de SyS del Proyecto, tanto recursos propios como de subcontratos.
- Gestión e interlocución con servicios de prevención ajenos para funcionas tales como la Vigilancia de la salud.
- Gestión de la solicitud y entrega Equipos de Protección Individual.
- Coordinar, apoyar y supervisar el adecuado desempeño de los técnicos PRL de proyecto/obra o centro de trabajo bajo su ámbito.

Formación Académica:

- Titulación universitaria (Ingeniería y/o Licenciatura en Seguridad y Salud).
- Especialidad o maestría en seguridad y salud en el trabajo.

Experiencia/ Adicionales:





- Auditor/a cualificado en materia de SyS.
- Experiencia mínima de 7 años como responsable de SyS en proyectos de construcción industrial (preferiblemente sector agua, desalación), liderando equipos de SyS.
- Alto grado de conocimiento de la legislación de SyS mexicana (NOM-009-STPS-2011 Construcción, etc.). así como de las Normas de Construcción de la Comisión Nacional de Agua (CONAGUA), Ley general de Salud, Reglamento de construcciones para el distrito federal
- Experiencia directa con clientes industriales y energéticos.
- Se valorará experiencia en proyectos internacionales

Requisitos sensoriales y de movilidad: Movilidad en sitios de trabajo

**Para participar en este proceso, es condición indispensable ANEXAR EL CURRICULUM VITAE al hacer la solicitud.

Principio de Diversidad, Equidad e Inclusión:

En Cox promovemos un entorno diverso, equitativo e inclusivo, basado en el respeto a la dignidad de todas las personas, la igualdad de oportunidades y la no discriminación.

La selección se basa exclusivamente en criterios de conocimientos, habilidades mérito, competencias y capacidad, considerando a quienes cumplen con el perfil requerido, garantizando la igualdad, la no discriminación y la equidad de trato durante todo el proceso.

Para los procesos de ingreso, permanencia o ascenso en Grupo COX no discriminamos por motivo de raza, religión, orientación sexual, condición, apariencia física o socioeconómica; tampoco solicitamos certificados médicos de embarazo ni de VIH

Si eres una persona con discapacidad y necesitas un ajuste razonable durante el proceso de reclutamiento, podrás solicitarlo en el correo: [email protected]

📌 Responsable de Seguridad y Salud (Rosarito)
🏢 Cox
📍 Rosarito