Líder comercial con experiencia gestionando equipos, KPIs y coaching de ventas. Orientado a resultados y desarrollo de personas.
FUNCIONES PRINCIPALES Supervisar y motivar al equipo de ventas para el cumplimiento de metas Dar seguimiento puntual a los indicadores comerciales KPIs Aplicar estrategias de coaching comercial para el desarrollo del equipo Diseñar e implementar estrategias comerciales de alto impacto Elaborar reportes operativos y presentarlos a dirección Capacitar y acompañar al personal de nueva incorporación Detectar áreas de mejora y proponer planes de acción Asegurar la calidad del proceso de ventas consultivas.





INCENTIVOS Comisiones atractivas por desempeño del equipo Bonos mensuales por cumplimiento de metas Incentivos y reconocimientos corporativos Plan de carrera hacia posiciones de Gerencia Capacitación en liderazgo y ventas de alto nivel Excelente ambiente laboral orientado al crecimiento.

REQUISITOS Licenciatura trunca o concluida Administración, Comercial, Mercadotecnia o afín Mínimo 1 a 3 años liderando equipos comerciales Experiencia en manejo de KPIs e indicadores de productividad Sólida trayectoria en ventas con resultados comprobables Habilidades de liderazgo, coaching y desarrollo de personas Disponibilidad inmediata.
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