HR Coordinator (Tamaulipas IV)

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01 sep
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Corning
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Tamaulipas IV

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Tamaulipas IV

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¿Buscas desarrollar tu carrera en un entorno ágil y formar parte de un equipo de alto impacto? ¿Cuál es tu rol? El HR Coordinator es responsable de administrar y dar seguimiento a los procesos de tiempo y asistencia, asegurando la correcta gestión de incidencias, asistencia, permisos, tiempo extra y actividades relacionadas con la prenómina. Su propósito es garantizar la precisión de la información, el cumplimiento de políticas y el pago oportuno de los empleados, brindando soporte a colaboradores, supervisores y equipos de Recursos Humanos.
Administrar y dar seguimiento a los procesos de Tiempo y Asistencia.
Asegurar la calidad e integridad de la información mediante validaciones operativas y controles de prenómina.
Generar reportes e indicadores para el monitoreo y análisis de la operación.
Brindar soporte y capacitación a empleados, supervisores y equipos de Recursos Humanos relacionados con procesos de asistencia y prenómina.
Mantener actualizada la documentación del área y apoyar auditorías internas, externas y actividades de cumplimiento.




Participar en iniciativas de mejora continua enfocadas en la simplificación y optimización de procesos.
Apoyar en la investigación y resolución de discrepancias relacionadas con asistencia, tiempo extra y prenómina.
Garantizar el cumplimiento de calendarios y fechas críticas asociadas a los procesos de prenómina.
Licenciatura.
De 1 a 2 años de experiencia en Recursos Humanos, Administración de Personal, Nómina, Shared Services o Servicio al Cliente.
Experiencia en análisis y validación de datos.
Elaboración y seguimiento de reportes e indicadores.
Conocimiento de procesos de prenómina.
Calificaciones deseables: Experiencia con sistema TRESS
Conocimiento de herramientas Microsoft 365.
Un trabajo que impacta vidas. Tu bienestar es nuestra prioridad. Ofrecemos un paquete competitivo de compensación y beneficios diseñado para apoyar tu desarrollo profesional, bienestar financiero y crecimiento personal desde el primer día.
Prestaciones superiores a las de la ley.
Oportunidades de aprendizaje y desarrollo.
Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.

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📌 HR Coordinator (Tamaulipas IV)
🏢 Corning
📍 Tamaulipas IV

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