Jalisco: El Salto | Human Resources | Full Time

Objetivo General
Supervisar políticas y coordinar actividades de recursos humanos como relaciones con los empleados, beneficios, compensación, y servicios para los colaboradores con un amplio sentido humano y competente buscando la mejora continua.

Liderar y desarrollar al equipo de Generalistas de Recursos Humanos.

Gestionar indicadores estratégicos de RH y dashboards para la toma de decisiones.

Administrar Headcount, planeación de personal y herramientas de capacidad.

Asegurar el cumplimiento de procesos laborales, legales y normativos.

Coordinar programas de compensaciones y beneficios.

Fungir como socio estratégico de RH para líderes y áreas operativas.





Supervisar sistemas de RH y la correcta ejecución de los procesos del área.

Experiencia y Requisitos

Licenciatura terminada: Administración, Recursos Humanos, Psicología o afín.

Experiencia de al menos 5-7 años en áreas de Recursos Humanos, atención a empleados, trato de personal.

Nivel de Inglés: intermedio / avanzado.

Liderazgo positivo y desarrollo de equipo

Comunicación e influencia

Inteligencia emocional

Planeación y ejecución orientada a resultados

#J-18808-Ljbffr

📌 Human Resources Supervisor - 12179 (Ciudad de México)
🏢 Benchmark Electronics
📍 Ciudad de México