OBJETIVO DEL PUESTO:Verificar todos los asuntos jurídicos-laborales del personal de la organización en los Campamentos y Comedores, así como ejecutar los procesos de Capital Humano en sitio (Inducción, Capacitación, Comunicación), y supervisar todas las condiciones laborales del personal.
Requisitos:- Licenciatura en Administración o Psicología, pasante o titulado.
Experiência de 3 a 5 años.
Disponibilidad para viajar.
Manejo de Office, Licencia de Manejo y experiência en manejo de vehículo estándar, Conocimientos de la LFTACTIVIDADES:- Atención a reuniones de la comunidad y MML- Seguimiento a los procesos de contratación- Inducción y Capacitación al personal de Vigente Ingreso.
Generación de Incidencias de Nomina.




Control y Entrega de Contratos, Recibos de Nomina y Aclaración de dudas.
Control de Entrega de EPP.
Resolución de Conflictos Laborales.
COMPETENCIAS:- Habilidades de comunicación- Resolución de Conflictos- Negociación- Trabajo en EquipoZona de trabajo: Calle.Huamuxtitlan S/N, Col.Jose Vasconcelos, CP.
*Chilpancingo, GuerreroTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $15, - $18, al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Opción a contrato indefinidoLugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Capital Humano Chilpancingo De Los Bravo
🏢 Industriales Tco De MexicoDe
📍 Chilpancingo de los Bravo