**OBJETIVO DEL PUESTO**:Verificar todos los asuntos jurídicos-laborales del personal de la organización en los Campamentos y Comedores, así como ejecutar los procesos de Capital Humano en sitio (Inducción, Capacitación, Comunicación), y supervisar todas las condiciones laborales del personal.
**Requisitos**:- Licenciatura en Administración o Psicología, pasante o titulado.
- Experiência de 3 a 5 años.
- Disponibilidad para viajar.
- Manejo de Office, Licencia de Manejo y experiência en manejo de vehículo estándar, Conocimientos de la LFT**ACTIVIDADES**:- Atención a reuniones de la comunidad y MML- Seguimiento a los procesos de contratación- Inducción y Capacitación al personal de Reciente Ingreso.
- Generación de Incidencias de Nomina.




- Control y Entrega de Contratos, Recibos de Nomina y Aclaración de dudas.
- Control de Entrega de EPP.
- Resolución de Conflictos Laborales.
**COMPETENCIAS**:- Habilidades de comunicación- Resolución de Conflictos- Negociación- Trabajo en Equipo**Zona de trabajo**: Calle.Huamuxtitlan S/N, Col.Jose Vasconcelos, CP.
*****Chilpancingo, GuerreroTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $15,****** - $18,****** al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Opción a contrato indefinidoLugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Capital Humano (Chilpancingo de los Bravo)
🏢 Industriales Tco De MexicoDe Cv
📍 Chilpancingo de los Bravo