Importante empresa del sector inmobiliario:
¿Cuentas con experiência liderando el mantenimiento de inmuebles? Esta es tu oportunidad de estabilidad con excelentes prestaciones:
Zona de trabajo:
Zapopan, Jalisco (sobre relevante avenida).
Te ofrecemos:
Sueldo mensual bruto de $22,425
Prestaciones de Ley desde el primer día.
Protegido de Vida.
Seguro de Gastos Médicos Mayores.
Contratación directa.
Estabilidad laboral y crecimiento competente.
Horario:
Lunes a domingo
9:00 a.m. a 2:00 p.m. y 4:00 p.m. a 7:00 p.m.
Descanso un día entre semana.
Objetivo del puesto:
Asegurar el óptimo funcionamiento del inmueble mediante la planeación, supervisión y ejecución de actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, garantizando la continuidad de la operación y la conservación de las instalaciones.
Principales responsabilidades:
Supervisar y coordinar las actividades de mantenimiento general del inmueble.
Supervisar trabajos de electricidad, plomería, aire acondicionado, conservación y acabados.
Verificar el correcto funcionamiento de equipos e instalaciones.
Garantizar que las actividades de mantenimiento se realicen conforme a los estándares de calidad y seguridad establecidos.
Perfil requerido:
Experiência mínima de 2 años coordinando o supervisando personal de mantenimiento.
Conocimientos en:
Electricidad de baja tensión.
Sistemas de aire acondicionado.
Plantas de emergencia.
Sistemas contra incendio.
Fontanería.
Acabados, pintura y tablaroca.
Transporte vertical (elevadores y/o escaleras eléctricas).
Conocimientos administrativos básicos para el control y seguimiento de actividades del área.
Experiência en atención y coordinación de proveedores de servicios.
Habilidades de liderazgo, organización, seguimiento, solución de problemas y sentido de urgencia.
Enfoque en la calidad del servicio y la conservación de las instalaciones.
Postúlate por este medio y forma parte de un equipo c
📌 Supervisor Zapopan
🏢 Grupo Sim
📍 Zapopan
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.