Hard Skills: Cualificado titulado en Ingenier a en Sistemas, Inform tica, Tecnolog as de Informaci n, Ciencias Computacionales o carrera af n.
5 a os en posiciones de Gerencia o Jefatura.
Ingles intermedio.
Conocimientos t cnicos Programaci n y desarrollo.
Visual Basic.
PHP.
MySQL.
Oracle.
APIs y Web Services.
Facturaci n electr nica.
Seguridad inform tica.
Automatizaci n de procesos.
Estrategia, gobierno y gesti n de Tecnolog as de Informaci n.
Transformaci n y modernizaci n tecnol gica.
Arquitectura e integraci n de sistemas y plataformas.
Gesti n de proyectos de implementaci n, migraci n, actualizaci n y sustituci n de sistemas.
An lisis, mejora, estandarizaci n y automatizaci n de procesos.
Administraci n de infraestructura y servicios tecnol gicos.
Administraci n y supervisi n de servidores Windows y Linux.
Redes, conectividad y telecomunicaciones.
Telefon a IP, digital, anal gica y conmutadores.
Gesti n de aplicaciones, plataformas y soluciones empresariales.
Seguridad de la informaci n, gesti n de riesgos y continuidad operativa.
Gesti n y gobierno de datos, calidad de informaci n y herramientas de anal tica.
Gesti n de proveedores y contratos de servicios tecnol gicos.
Administraci n y optimizaci n de presupuesto y recursos de TI.
Gesti n de niveles de servicio (SLA), indicadores y desempe o de servicios tecnol gicos.
Liderazgo y administraci n de equipos de trabajo.
Herramientas Microsoft 365, Power BI y soluciones de colaboraci n y productividad.
Evaluaci n de nuevas tecnolog as y an lisis de costo-beneficio.
Capacidad para traducir necesidades del negocio en soluciones tecnol gicas.
Gesti n estrat gica y gobierno de Tecnolog as de Informaci n.
Transformaci n digital y gesti n del cambio.
Gesti n de proyectos tecnol gicos y metodolog as giles.
Arquitectura e integraci n de sistemas.




Gesti n de migraciones e implementaci n de plataformas tecnol gicas.
Ciberseguridad y gesti n de riesgos tecnol gicos.
Continuidad operativa y recuperaci n ante desastres.
Gesti n de infraestructura, redes y telecomunicaciones.
Gesti n de proveedores y negociaci n de servicios tecnol gicos.
Gesti n de servicios de TI y niveles de servicio.
Gobierno y gesti n de datos.
Mejora continua, automatizaci n y optimizaci n de procesos.
Liderazgo y desarrollo de equipos de trabajo.
Planeaci n estrat gica y gesti n financiera de TI.
Deseable certificaci n en gesti n de proyectos, servicios de TI, seguridad de la informaci n, arquitectura tecnol gica o metodolog as giles.
? Responsabilidades: Liderar la estrategia, operaci n y transformaci n tecnol gica a nivel nacional, a trav s de la administraci n integral de infraestructura, sistemas, aplicaciones, desarrollo de software, soporte, seguridad, datos, proveedores y proyectos de TI, as como del an lisis, redise o, automatizaci n y mejora de procesos y de la migraci n, actualizaci n e integraci n de sistemas, para asegurar la continuidad del negocio, fortalecer el control y la disponibilidad de la informaci n, optimizar la operaci n y los recursos tecnol gicos e incrementar la eficiencia, productividad y capacidad de crecimiento.
Desarrollo, mantenimiento y evoluci n de aplicaciones y soluciones de software, mediante la definici n de requerimientos, priorizaci n, arquitectura, desarrollo, pruebas, implementaci n y seguimiento,



asegurando que las soluciones respondan a las necesidades del negocio.
Supervisar la infraestructura tecnol gica que soporta la operaci n, incluyendo servidores Windows y Linux, redes, conectividad, telecomunicaciones, telefon a, CCTV y dem s componentes tecnol gicos, asegurando su desempe o, mantenimiento, disponibilidad y continuidad.
Establecer y fortalecer el gobierno, control y seguridad de TI, mediante pol ticas, procedimientos, est ndares y controles relacionados con accesos, activos tecnol gicos, informaci n, respaldos, seguridad, riesgos y continuidad.
Liderar la implementaci n de proyectos tecnol gicos, coordinando alcance, requerimientos, prioridades, recursos, presupuesto, tiempos, riesgos, proveedores, pruebas, implementaci n y adopci n por parte de los usuarios.
Gestionar y negociar la relaci n con proveedores, socios estrat gicos y consultores tecnol gicos, mediante la evaluaci n de soluciones, negociaci n de condiciones, administraci n de contratos y SLA, seguimiento de proyectos y evaluaci n de desempe o, asegurando calidad, continuidad y eficiencia de los servicios contratados.
Identificar, evaluar y proponer nuevas tecnolog as y soluciones, mediante el an lisis de necesidades, viabilidad, impacto, costo-beneficio y capacidad de integraci n, para fortalecer la eficiencia, control, productividad y escalabilidad de la operaci n.
Fungir como enlace entre Direcci n General, las reas de negocio y Tecnolog as de Informaci n, presentando avances, indicadores, riesgos, proyectos, necesidades e iniciativas de inversi n, para asegurar la alineaci n de la estrategia tecnol gica con las prioridades.
Especificaciones del puesto: Modalidad 100% presencial inicialmente: Colonia Vidriera, Monterrey, Reciente Le n.
Prestaciones de ley + prestaciones superiores.
Horario de Lunes a viernes.

📌 Gerente De Ti (Monterrey)
🏢 Gi Group Holding
📍 Monterrey