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En nuestra plataforma digital permitimos a miles de clientes comprar el viaje de sus sueños mediante un ahorro programado.Estructura del Modelo de TrabajoOperamos bajo un esquema de transición estructurado que garantiza el conocimiento profundo del producto y la posterior autonomía operativa:Mes 1 a Mes 3 (Certificación y Ramp-Up): Esquema 100% presencial en oficinas corporativas (Reforma, CDMX).
Etapa enfocada en dominio de producto, estandarización del script comercial y acompañamiento para un cierre acelerado de ventas.A partir del Mes 4 (Model Home Office Senior): Transición automática a esquema 100% remoto (Home Office) con libertad de gestión, enfocado exclusivamente en la productividad diaria, la efectividad en llamadas y la firma de contratos.Ofrecemos:Esquema de Compensación Mixto (Meses 1 al 3):Sueldo base de $9,500 MXN mensuales brutos.Comisiones no topadas pagadas desde la primera venta concretada.
(Expectativa promedio de ingresos: $25,000 MXN combinados).
Esquema de Alta Rendimiento (Mes 4 en adelante - Home Office):Transición a esquema comercial puro con un incremento sustancial en el porcentaje de comisiones por cada contrato cerrado (sin tope), diseñado para profesionales de alto rendimiento.
(Expectativa promedio de ingresos: $35,000 MXN).
Flujo Garantizado de Prospectos: Asignación diaria de leads calificados generados por nuestras campañas digitales para enfocar tu tiempo exclusivamente en el proceso de venta y cierre.Herramientas y Capacitación: Capacitación técnica, financiera y comercial especializada totalmente pagada.Responsabilidades Principales (100% Venta y Cierre)Cierre Contratante Directo: Contactar,



dar seguimiento estratégico y concretar la firma final del contrato con los clientes asignados.Negociación y Manejo de Objeciones: Presentar las ventajas financieras del plan de ahorro programado, resolviendo objeciones con agilidad para acelerar la toma de decisión del cliente.Apertura y Cierre de Ventas: Gestionar la base de prospectos diarios otorgada por la empresa, realizando el perfilamiento y la llamada de cierre en tiempos óptimos.Administración del Ciclo de Venta: Registrar y actualizar de manera estricta cada interacción en el CRM corporativo para asegurar la trazabilidad del proceso contractual.RequisitosExperiencia: Mínimo de 1 a 2 años comprobables en venta directa y cierre de contratos de intangibles, servicios financieros, sector inmobiliario, tiempos compartidos, seguros o membresías turísticas de gama alta.Enfoque Comercial: Perfil agresivo en ventas (orientado a objetivos), acostumbrado a trabajar sobre métricas de conversión diarias y mensuales.Habilidades Técnicas: Manejo ágil e indispensable de herramientas CRM para la administración eficiente del embudo de ventas.Competencias Clave: Alta capacidad de persuasión y negociación, dicción impecable, alta autodisciplina para el trabajo por resultados y un enfoque total al logro comercial.Disponibilidad: Facilidad para laborar de manera presencial de Lunes a Sábado durante los primeros 3 meses en Reforma, CDMX.Requerimientos - Educación mínima: Educación superior - Licenciatura2 años de experienciaIdiomas: InglésEdad: entre 25 y 40 añosConocimientos: Autosupervisión, Capacidad de asesorar, Crm, Manejo de agenda, Plataformas digitales, VentasPalabras principal: advisor, asesor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, senior, sr
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📌 Asesor De Ventas/Ejecutivo Comercial Sr. (Xico)
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