Reclutador - Con Disponibilidad De Horario (Heroica Puebla de Zaragoza)

Reclutador - Con Disponibilidad De Horario (Heroica Puebla de Zaragoza)

30 ago
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Importante Empresa Del Sector
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Heroica Puebla de Zaragoza

30 ago

Importante Empresa Del Sector

Heroica Puebla de Zaragoza

Reclutador - Con disponibilidad de horario
Importante empresa del sector - Puebla, Puebla
ReclutadorObjetivo del puesto:Reclutar y seleccionar al personal adecuado para ocupar un puesto dentro de la estructura organizacional, garantizando que los candidatos cumplan con el perfil de ingreso señalado en la descripción del puesto.RequisitosLicenciatura terminadaExperiencia 3 años en reclutamiento gerencial, directivo y/o head-hunter.Disponibilidad de horario Lunes a viernes 9:00 a 18:00 horas y sábado de 7:00 a 12:00 horas Ocasional de 7:00 a 16:00 hrs o de 11:0 a 20:00 hrsFacilidad de palabra para entrega de reportes en reuniones semanales.ResponsabilidadesPublicar las vacantes en las diversas fuentes de reclutamiento.Administrar las bolsas de trabajo internas asegurándose que se encuentren actualizadas.Aprovechar medios propios y fuentes externas autorizadas, para reclutar personal.Aplicar filtros de selección de currículum y solicitudes de empleo, de acuerdo con los perfiles de los diferentes puestos.Realizar llamadas para programar entrevistas.Realizar entrevistas de calidad para sondear la veracidad de los datos,



habilidades y características del posible candidato.Gestionar la entrevista entre el candidato y el jefe de área.Coordinar citas con el servicio médico para apertura de expediente clínico.Participar en ferias del empleo.Presentar candidatos potenciales para cubrir la vacante de área solicitante.Dar seguimiento a los candidatos que fueron aprobados para cubrir un puesto y pedir las referencias laborales.Programar reclutamientos masivos de personal para reunir la mayor cantidad de candidatos posibles.Recibir y validar los documentos de los candidatos que van a cubrir algún puesto, asegurando que cuente con toda la documentación de acuerdo al check list para armar el expediente.Gestionar todo lo que se necesite para apoyar a los colaboradores con el trámite de la carta de antecedentes no penales
Requerimientos
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 39 años
Conocimientos: Atracción de talento, Reclutamiento, Reporte, Comunicación organizacional
Si las tienes, añádelas a tu perfil para encajar mejor en esta vacante.
Se han añadido correctamente las competencias en tu perfil.
Palabras fundamental: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
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