Responsabilidades
1. Apoyar en el cálculo y registro de incidencias de nómina.
2. Capturar información relacionada con pagos y percepciones.
3. Verificar datos de nómina para evitar errores.
4. Mantener actualizados los registros de pagos.
5. Apoyar en la elaboración de reportes de nómina.
Requisitos
1. Atención al detalle en registros numéricos.
2. Organización en manejo de información sensible.
3. Capacidad de seguimiento a procesos.
4. Discreción y confidencialidad.
5. Manejo básico de controles administrativos.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
años de experiencia
Edad: entre 18 y 31 años
Palabras principal: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
📌 Coordinador de Capital Humano (San Miguel Zinacantepec)
🏢 AUTOQUIM SA DE
📍 San Miguel Zinacantepec
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