Reclutamiento Especializado Ubicación: México Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Sueldo: $20,000 a $22,000 KSomos una empresa especializada en soluciones de automatización industrial, donde encontrarás un ambiente de trabajo colaborativo, oportunidades de desarrollo y nuevos retos profesionales. Objetivo del puesto Gestionar y ejecutar procesos de Recursos Humanos, principalmente reclutamiento y selección de talento especializado, con enfoque en perfiles técnicos y comerciales, asegurando la atracción de candidatos alineados a las necesidades del negocio. Principales responsabilidades Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección. Reclutar perfiles comerciales y técnicos, como Ingenieros de Ventas, Asesores Técnicos y posiciones especializadas. Realizar levantamiento y definición de perfiles con responsables de área y Dirección. Evaluar candidatos considerando aspectos técnicos, comerciales y culturales. Implementar estrategias de atracción mediante headhunting, bolsas de trabajo, networking y búsqueda especializada. Dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso y realizar el cierre de vacantes. Medir y dar seguimiento a indicadores de reclutamiento. Crear y actualizar descripciones de puestos. Aplicar e interpretar pruebas psicométricas. Elaborar y actualizar tabuladores salariales con base en estudios de mercado. Gestionar movimientos de personal en sistemas internos: altas, bajas y ausencias. Integrar y mantener actualizados los expedientes y bases de datos del personal. Participar en iniciativas de clima y cultura organizacional. Apoyar en comunicación interna y eventos organizacionales. Dar seguimiento al cumplimiento del reglamento interno. Requisitos Escolaridad: Licenciatura en Administración,



Recursos Humanos, Comunicación, Desarrollo Organizacional o carrera afín. Experiencia:2 a 3 años de experiencia en Recursos Humanos. Experiencia comprobable en reclutamiento y selección. Experiencia reclutando perfiles técnicos, especializados y/o comerciales. Deseable experiencia en empresas de industria, automatización, maquinaria o sectores técnicos. Conocimientos Reclutamiento especializado y headhunting. Manejo de bolsas de trabajo y herramientas de reclutamiento. Interpretación y entendimiento de perfiles técnicos e ingenierías. Procesos generales de RH: contratación, onboarding y seguimiento. Manejo de pruebas psicométricas. Elaboración y seguimiento de indicadores de RH. Estudios y tabuladores salariales. Deseable conocimiento general de proyectos CAPEX. Competencias Enfoque a resultados. Organización y seguimiento. Comunicación efectiva. Proactividad y sentido de urgencia. Capacidad de negociación. Capacidad analítica. Facilidad para relacionarse con perfiles técnicos, comerciales y directivos. Confidencialidad y ética profesional. Ofrecemos$20,000 a $22,000 KPrestaciones de ley. IMSS a partir del 3er mes.30 días de aguinaldo. Comedor subsidiado al 100% 3 días a la semana. Uniformes gratuitos. Seguro contra accidentes desde el primer día. Bono de puntualidad y asistencia del 5% del salario mensual a partir del 3er mes. Seguro de Gastos Médicos Mayores a partir del primer año. Beca educativa para un hijo(a) a partir del primer año. Estabilidad laboral. Posibilidad de desarrollo profesional. Si tienes experiencia en reclutamiento especializado y te interesa trabajar con perfiles técnicos y comerciales dentro de una empresa industrial, ¡queremos conocerte!
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📌 Reclutador/a senior (Ejido de la Finca)
🏢 LINKEA-RH
📍 Ejido de la Finca