Gerente General | Estrategia, Operaciones Y Desarrollo De Negocio (Veracruz)

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29 ago
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CobaltoTalent
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Veracruz

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GERENTE GENERAL | ESTRATEGIA, OPERACIONES Y DESARROLLO DE NEGOCIO Querétaro | Presencial El reto Buscamos un líder integral de negocio para una empresa mexicana consolidada del sector industrial, especializada en soluciones, equipos y servicios técnicos para clientes de alta exigencia. La compañía se encuentra en una etapa en la que busca acelerar su crecimiento, fortalecer su estructura y aprovechar nuevas oportunidades de mercado, manteniendo la solidez operativa y las relaciones de largo plazo que ha construido. Por ello, buscamos a una persona que no se limite a administrar lo que ya existe.

Buscamos a alguien con mentalidad emprendedora, visión estratégica y capacidad de ejecución, que pueda identificar oportunidades, construir relaciones, desarrollar equipos y convertirlas en crecimiento rentable y sostenible. Objetivo de la posición Liderar integralmente el negocio, asegurando el equilibrio entre crecimiento comercial, excelencia operativa, rentabilidad y desarrollo organizacional. La persona que ocupe esta posición será responsable de traducir la estrategia de la compañía en resultados, identificando nuevas oportunidades de negocio, fortaleciendo la relación con clientes estratégicos, optimizando la operación y desarrollando una organización preparada para crecer.

Será una posición con alta exposición al negocio y participación directa en decisiones estratégicas. ¿Queremos encontrar a una persona capaz de moverse con naturalidad entre diferentes dimensiones del negocio: Estrategia → Ventas → Operación → Finanzas → Personas → Crecimiento No buscamos un especialista comercial ni un especialista operativo. Buscamos un integrador de negocio. Una persona que pueda conversar con un cliente estratégico, revisar un indicador financiero, cuestionar un proceso operativo, desarrollar a un líder y, al mismo tiempo, identificar una nueva oportunidad de mercado.

Identificar nuevas oportunidades de mercado, clientes, industrias y líneas de negocio. Convertir oportunidades en iniciativas comerciales y de crecimiento concretas. Participar en la definición de objetivos de corto, mediano y largo plazo.

Dar seguimiento a los principales KPIs del negocio.

- Desarrollo comercial y clientes estratégicos Impulsar el crecimiento de ventas y rentabilidad. Desarrollar relaciones de largo plazo con clientes estratégicos. Construir y fortalecer una red de relaciones empresariales. Identificar oportunidades de cross-selling, expansión y nuevos mercados. Representar a la compañía frente a clientes, socios y aliados estratégicos.
- Operación y excelencia empresarial Supervisar integralmente la operación. Asegurar el cumplimiento de compromisos con clientes. Identificar oportunidades de eficiencia y mejora continua. Profesionalizar procesos y sistemas de gestión. Asegurar que el crecimiento comercial pueda sostenerse operativamente.
- Rentabilidad y gestión financiera Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto. Monitorear ventas, margen, costos, flujo y rentabilidad.



Analizar el desempeño económico de las diferentes líneas de negocio. Tomar decisiones considerando el impacto financiero y operativo del negocio.
- Liderazgo y desarrollo de talento Liderar y desarrollar al equipo directivo y mandos clave. Fortalecer las capacidades de la organización para acompañar el crecimiento. Identificar talento principal y desarrollar sucesores. Promover una cultura de mejora continua, profesionalización e innovación. ¿Buscamos un profesional con experiencia comprobada liderando negocios, unidades de negocio o áreas con responsabilidad integral sobre resultados. Idealmente, con trayectoria en sectores como: Industria Manufactura Maquinaria y equipos Servicios industriales Ingeniería Construcción Energía Automotriz Mantenimiento industrial Tecnología o soluciones B2B No es indispensable provenir exactamente del mismo sector. Será más importante demostrar capacidad para entender negocios complejos, desarrollar relaciones comerciales y construir crecimiento.

Experiencia requerida 6 años de experiencia profesional.

Experiencia como Gerente General, Director de Unidad de Negocio, Director Comercial, Director de Operaciones o posiciones equivalentes con responsabilidad sobre resultados.

Experiencia comprobada en desarrollo de nuevos negocios.

Experiencia trabajando con clientes estratégicos B2B.

Experiencia liderando equipos multidisciplinarios.

Experiencia administrando presupuestos e indicadores financieros.

Experiencia en mejora y profesionalización de procesos. Evidencia de haber construido, transformado, desarrollado o escalado un negocio, unidad o proyecto desde una etapa inicial. Disponibilidad para realizar visitas comerciales y atender clientes estratégicos. Inglés deseable. No espera a que alguien le diga qué hacer. Visión de negocio Entiende la relación entre clientes, ventas, operación, personas, costos, rentabilidad y crecimiento.

Networking

Tiene facilidad para construir relaciones de confianza con empresarios, directivos y tomadores de decisión. Orientación comercial Disfruta estar cerca del cliente, entender sus necesidades y convertir relaciones en oportunidades de negocio. Inteligencia financiera Entiende que crecer no significa solamente vender más; Presencia ejecutiva Cuenta con comunicación, seguridad y criterio para representar a la compañía frente a clientes, socios y otros stakeholders.

Buscamos evidencia, no solamente experiencia En pocas palabras: Un líder con mentalidad de emprendedor y comportamiento de empresario. Alguien que pueda recibir un negocio con una base sólida,



identificar dónde está el potencial y construir la siguiente etapa de crecimiento.

Ubicación y modalidad Querétaro, México Modalidad: Presencial La posición requiere disponibilidad para visitas comerciales, reuniones con clientes y participación activa en la operación del negocio. ¿Esta posición representa la oportunidad de tener impacto real sobre un negocio consolidado y participar directamente en su siguiente etapa de crecimiento. No se trata únicamente de administrar una operación existente. Se trata de entender el negocio, detectar oportunidades, construir relaciones, desarrollar personas, tomar decisiones y generar crecimiento.

Si has demostrado que puedes construir, transformar y hacer crecer negocios, queremos conocerte. Top 15 Requirements – General Manager General Management Experience – Experience leading a business, business unit, or organization with overall responsibility for business results.

Business

Development – Proven experience building, developing, and scaling new businesses, markets, products, or business units. B2B Commercial Experience – Strong track record in B2B sales, business development, and strategic account management.

Strategic

Leadership – Ability to develop and execute business strategies focused on sustainable growth and profitability. P&L; and Financial Management – Experience managing budgets, P&L;, margins, costs, cash flow, and profitability.

New Market

Development – Proven ability to identify market opportunities, open new markets, and generate new revenue streams.

Operations

Management – Strong understanding of business operations, process improvement, productivity, quality, and operational efficiency.

Strategic

Networking – Strong executive network and ability to build long-term relationships with key decision-makers, business owners, and strategic clients.

Business

Transformation – Experience transforming, professionalizing, restructuring, or scaling a business or business unit.

Customer Relationship

Management – Strong ability to develop and maintain long-term relationships with strategic B2B clients. Industrial / B2B Services Experience – Experience in industrial, manufacturing, machinery, engineering, construction, energy, automotive, or specialized B2B services is preferred. Querétaro & Mobility – Must be based in Querétaro and available for a fully onsite role, business travel, and client visits.

ATS Keywords General Manager | General Management | Business Development | Business Growth | B2B Sales | Strategic Sales | New Business Development | Market Expansion | P&L; Management | Financial Management | Profitability | Operations Management | Business Strategy | Strategic Planning | Commercial Strategy | Key Account Management | Executive Leadership | Team Leadership | Entrepreneurial Mindset | Business Transformation | Process Improvement | Industrial Sector | Manufacturing | Machinery | Engineering | Construction | Energy | Automotive | B2B Services | Strategic Partnerships | Networking | Executive Presence | Querétaro

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