Requisitos:
Estudios en Recursos Humanos, Administración o afines (en curso o concluidos).
Manejo básico de herramientas ofimáticas (Word, Excel, etc.).
Actitud proactiva y enfoque en atención a detalles.
Disponibilidad para aprender y crecer dentro del equipo.
Funciones y Responsabilidades:
A. Administración de Personal_
Mantener actualizados los expedientes de los empleados.
Gestionar la documentación de altas, bajas y modificaciones del personal.
Coordinar la entrega y recolección de documentación laboral.
B. Control de Asistencias_
Registrar y monitorear las asistencias, ausencias y retardos del personal.
Preparar e informar sobre los reportes de puntualidad para el área de nómina.
C. Inducción y Onboarding _
Colaborar en los procesos de incorporación de personal.




Realizar el seguimiento y evaluación de desempeño del personal
D. Apoyo en Procesos de Reclutamiento _
Publicar ofertas de empleo en diversos medios.
Filtrar currículos y agendar entrevistas.
E. Atención a los Empleados _
Atender consultas y solicitudes de los empleados sobre temas de recursos humanos.
Asistir en la resolución de conflictos y problemas laborales.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: A partir de $13,000.00 al mes
Incentivos:
Bebidas gratis
Descuentos y precios preferenciales
Servicio de comedor
Tipo de jornada:
Turno de 10 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Auxiliar De Recursos Humanos Isla Guadalupe
🏢 EL LUGAR DE MAX
📍 Isla Guadalupe