_**bjetivo del puesto**:_Contribuir al desarrollo del Recurso Humano para el personal que labora en el instituto propiciando armonía organizacional y de esta manera crear un equipo de trabajo que logre los objetivos de la institución.
- **Responsabilidades**_2) Atracción de talento (reclutamiento, filtros, entrevista, selección de personal y contrataciones).3) Retención de personal y dirigir programas para evitar la rotación de este mismo.4) Proponer mecanismos de control de personal para el optimo funcionamiento del recurso humano a través de eventos mensuales, recorrido de bienvenida a nuevos colaboradores, calendarizar eventos propios del colaborador (cumpleaños, aniversario, etc) solicitud de capacitación, entre otros.5) APOYO GENERAL EN EL AREA ORGANIZACIONAL- **Requisitos**_- Licenciatura en psicología, comunicación, administración de empresas o a fin.




- Disponibilidad de horario en fines de semana (sábado medio turno)- Edad indistinta- Estado civil indistinto- Experiência mínima de 6 meses a 1año en puesto similarEducación:- Licenciatura terminada (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencialCerradoVer la oferta de empleo en IndeedTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $2,****** a la semanaHorario:- Incluye fines de semana- Turno de 8 horasPrestaciones:- Descuento de empleados- Programa de referidos- Confiable de vida- Servicio de comedor- Vales de despensaEducación:- Técnico superior terminado (Deseable)Experiência:- Recursos Humanos: 1 año (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial

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