**Misión del Puesto**: El Gerente Adjunto tiene como misión impulsar el crecimiento del negocio a través de la identificación y expansión de nuevas oportunidades de mercado, tanto con clientes finales como con empresas e instituciones.Será responsable de desarrollar estrategias comerciales para aumentar la facturación mes a mes, asegurando que las tres áreas principales del negocio (Weber, Grill Deli Market y Grill Academy) se integren para maximizar las ventas y la experiência del cliente.
**Responsabilidades Principal**:- **Desarrollo comercial**:- Identificar y establecer relaciones con nuevas oportunidades de negocio (grandes empresas, complejos residenciales, proyectos corporativos, etc.) que puedan incluir los asadores de la marca y otros productos.
- Desarrollar alianzas estratégicas con empresas locales e internacionales para expandir el alcance de la empresa.
- **Gestión de tiendas**:- Coordinar las operaciones de las tiendas (GDL, MTY y Pto. Vallarta) para asegurar la eficiencia operativa y la calidad del servicio al cliente.
- Supervisar la gestión de inventarios y asegurar que los productos estén alineados con las necesidades del mercado local en cada ubicación.
- **Gestión de Marketing y Ventas**:- Colaborar con el equipo de marketing para crear campañas que atraigan tanto a clientes directos como a empresas e instituciones.
- Monitorear y analizar el rendimiento de las ventas, identificando áreas de mejora y oportunidades de expansión.




- **Liderazgo y Desarrollo de Talento**:- Desarrollar y motivar al equipo para asegurar que todos los colaboradores estén alineados con la visión de crecimiento del negocio.
- Implementar programas de capacitación para que el equipo pueda ofrecer una experiência de compra única.
**Requisitos**:**Experiência**:- Mínimo 5 años de experiência en desarrollo comercial, ventas o gestión de negocios, preferentemente en retail o empresas de bienes de consumo.
- Experiência demostrada en apertura de mercados y negociación con clientes grandes (empresas, constructoras, proyectos residenciales).
- Conocimiento en manejo de inventarios, operaciones de tienda y control de calidad de producto.
**Estudios**:- Licenciatura en Administración de Empresas o afín.Deseable especialización en Retail.
**Disponibilidad de Tiempo**:- Disponibilidad para viajar frecuentemente entre las ciudades donde se encuentran las tiendas.
- Flexibilidad para trabajar fines de semana o en horarios no convencionales durante eventos o temporadas altas.
**Habilidades Técnicas**:- Manejo avanzado de herramientas de CRM y ERP para seguimiento de ventas y operaciones.
- Conocimiento en estrategias de ventas B2B y B2C.
- Gestión y análisis de KPIs de ventas y rendimiento.
**Habilidades Blandas (Soft Skills)**:- Liderazgo y Comunicación Efectiva- Orientación a Resultados- Pensamiento Estratégico- Negociación- ProactividadTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: Hasta $30,****** al mesTipo de jornada:- Incluye fines de semana- Turno de 8 horasEscolaridad:- Primaria (Deseable)Experiência:- Gestión de negocios retail: 5 años (Obligatorio)Disponibilidad para viajar:- 25 % (Deseable)Lugar de trabajo: On the road

📌 Gerente Adjunto (Guadalajara)
🏢 INVIVUS CONSULTING LATINOAMERICA
📍 Guadalajara