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El propósito de nuestro Reclutador de Atracción y Selección de Conductores es ejecutar y dar seguimiento al proceso de reclutamiento y selección de conductores, mediante actividades de atracción en campo, difusión de vacantes, evaluación inicial de candidatos e integración de expedientes conforme a los procedimientos internos de contratación, para mantener la cobertura oportuna de las vacantes operativas con personal que cumpla el perfil requerido.

Responsabilidades del trabajo:
Algunos de los retos que tendrá incluyen:

1. Realizar y dar seguimiento al reclutamiento en campo de candidatos a conductor, mediante la difusión de vacantes y la prospección en terminales, ferias de empleo y bolsas de trabajo autorizadas, para mantener la cobertura oportuna de las vacantes operativas con personal que cumpla el perfil.

2. Integrar y dar seguimiento al proceso de contratación e incorporación de los candidatos seleccionados, mediante la validación de expedientes y su canalización a evaluaciones médicas, técnicas y de capacitación conforme a los procedimientos internos, para lograr el ingreso oportuno de conductores que cumplan las políticas de la empresa.

3. Administrar y dar seguimiento a las fuentes de reclutamiento y actividades de atracción de talento, mediante la ejecución de campañas, la participación en ferias de empleo y la vinculación con instituciones y bolsas de trabajo, para mantener una cartera de candidatos que atienda las necesidades de contratación.

4. Administrar y controlar la información del proceso de reclutamiento y selección, mediante la actualización de expedientes,



bases de datos e indicadores conforme a los procedimientos institucionales, para mantener información confiable y disponible que apoye la toma de decisiones del área.

Escolaridad del trabajo:
Nuestro Reclutador de Atracción y Selección de Conductores requiere formación: Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Industriales, Gestión Empresarial o carrera afín.

Experiencia del trabajo:

- Reclutamiento y selección de personal
- Técnicas de entrevista y evaluación inicial de candidatos
- Reclutamiento en campo y atracción de talento
- Manejo de documentación para contratación de personal
- Aplicación e interpretación básica de pruebas psicométricas
- Manejo de bolsas de trabajo y plataformas de reclutamiento (OCC, LinkedIn, redes sociales)
- Normatividad laboral básica aplicable a la contratación (requisitos de ingreso, Contrato Colectivo cuando aplique)

Beneficios del trabajo:

- Salario competitivo.
- Beneficios de salud y bienestar.
- Ambiente de trabajo participativo y dinámico.
- Oportunidad de crecimiento profesional.

Habilidades del trabajo:

- Comunicación efectiva
- Trabajo en equipo
- Orientación al cliente
- Planeación y organización
- Gestión del tiempo y prioridades
- Orientación a resultados
- Destreza digital
- Manejo del estrés
- Tolerancia a la frustración

Ubicación del Trabajo:
León, Guanajuato.

Horario de trabajo:
Lunes a viernes de 9:00 a 18:30 hrs.

Disponibilidad para viajar.

Si cumples con el perfil, ¡postúlate y se parte de nuestro legado de éxito en la industria del transporte!

https://www.talentogfa.com/

📌 Reclutador De Atraccion Y Seleccion A Conductores (Guanajuato)
🏢 Grupo Flecha Amarilla
📍 Guanajuato