Habilidades y competencias necesarias
- Excelente habilidades de comunicación.
- Capacidad analítica y habilidad para resolver conflictos.
- Habilidad para trabajar en equipo.
- Funciones principales**
- Brindar asistencia en el proceso de reclutamiento y contratación.
- Capacitación al personal de reciente ingreso.
- Redactar y distribuir documentos.
- Mantener la información de la base de datos actualizada.
- Entrega de herramienta de trabajo.
- Administración de los expedientes laborales
- Apoyo en la elaboración de procedimientos.
- Brindar asistencia en la coordinación de eventos.
- Programar citas y reuniones.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $3,000.00
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: A partir de $3,000.00 a la semana
Horario:
- Turno de 8 horas
- Turno matutino
Prestaciones:
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
Educación:
- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Experiência:
- Recursos Humanos: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial