**Responsabilidades**:
Gestión de Relaciones laborales.
Trato con sindicato.
Bienestar social
Seguridad y salud ocupacional
Administración de personal o administración de planillas
Estructura de bandas salariales, gestión de compensaciones y beneficios
Desarrollo organizacional, viendo temas de clima laboral, cultura y gestión del cambio
Comunicación interna
Diseño de planes de carrera y líneas de sucesión
Gestión del desempeño
Capacitación y desarrollo de los colaboradores
Reclutamiento y selección de personal operativo y gerencial.
**Requisitos**:
Vivir en Alcaldía Cuauhtémoc Venustiano Carranza o Gustavo A. Madero (indispensable)
Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campos relacionados.
Experiência indispensable mínima de 2 años en puesto afín con servicio por lo menos a 3 unidades preferentemente del sector Restaurantes, Cafeterías, cines tiendas de conveniencia o Retail.
Conocimiento sólido de la legislación laboral y prácticas de recursos humanos.
Alta capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones.
Manejo de KAPÍ´S inherentes a RH
Ofrecemos
- Salario Atractivo
- Prestaciones superiores a las de ley.
- Cultura organizacional con valores excepcionales.
- Diversión y trabajo ágil
- Posibilidades de crecimiento