- - Apoyar en la ejecución de programas de capacitación y desarrollo.
- Participar en diagnósticos de clima laboral, cultura y engagement.
- Colaborar en iniciativas de comunicación interna y gestión del cambio.
- Dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo.
- Elaborar reportes e indicadores de DO.
- Apoyar en la coordinación con proveedores externos de capacitación y consultoría.
- Documentar y estandarizar procesos relacionados con DO.
📌 Especialista en Desarrollo Organizacional - Publicación vencida (México)
🏢 Consultoría Brivé Soluciones
📍 México
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