Ejecutivo(a) de Reclutamiento Digital – Trabajo desde Casa

Empresa especializada en reclutamiento para el sector del transporte busca personas con facilidad de palabra, experiencia en ventas, atención al cliente, telemarketing, redes sociales o reclutamiento, interesadas en generar ingresos trabajando desde casa.

Tu principal función será localizar, contactar y dar seguimiento a conductores y operadores interesados en nuestras vacantes, desde el primer contacto hasta su contratación.

No necesitas tener amplia experiencia en Recursos Humanos. Buscamos personas perseverantes, organizadas, con habilidad para comunicarse, manejar objeciones y utilizar herramientas digitales.

Modalidad de trabajo

- Trabajo 100% remoto.
- Horario flexible con disponibilidad durante el día.
- Vacantes constantes para trabajar.
- Pagos semanales por resultados.
- Capacitación inicial y reuniones virtuales.
- Sin límite de contrataciones.

Esquema de ingresos

- Pago de $600 por cada operador contratado e ingresado.
- Ingreso promedio estimado de $2,400 semanales al lograr cuatro contrataciones.
- Posibilidad de generar ingresos superiores según tus resultados.
- Pagos semanales por contrataciones confirmadas.

IMPORTANTE: Esta posición no cuenta con sueldo base. El esquema de ingresos es 100% por resultados.

El ingreso mencionado es únicamente un promedio estimado y no representa una cantidad garantizada. El pago dependerá del número de operadores que concluyan satisfactoriamente su proceso de contratación.

¿Qué actividades realizarás?

- Buscar candidatos en Facebook, Marketplace, grupos de empleo, WhatsApp y bolsas de trabajo.
- Publicar diariamente las vacantes asignadas.
- Contestar mensajes y comentarios de personas interesadas.
- Contactar candidatos por llamada telefónica y WhatsApp.
- Explicar las condiciones de las vacantes: sueldo, prestaciones, horarios, rutas y zona de trabajo.




- Resolver dudas y manejar objeciones.
- Realizar preguntas para validar la experiencia de los operadores.
- Confirmar el tipo de unidades que han manejado.
- Revisar que cuenten con licencia y documentación vigente.
- Solicitar, descargar y organizar documentos enviados por WhatsApp.
- Capturar la información de los candidatos en una base de datos.
- Presentar candidatos que cumplan con el perfil.
- Programar entrevistas, evaluaciones y pruebas de manejo.
- Confirmar la asistencia y dar seguimiento a cada cita.
- Mantener comunicación con los candidatos hasta su contratación.
- Recuperar candidatos que hayan dejado de responder.
- Actualizar diariamente el avance de cada proceso.
- Cumplir objetivos semanales de contactos, entrevistas y contrataciones.

Perfiles que reclutarás

Trabajarás principalmente con vacantes para:

- Operadores de tractocamión y quinta rueda.
- Operadores de tráiler sencillo y full.
- Conductores locales y foráneos.
- Operadores de rabón y torton.
- Conductores de camioneta de 3.5 toneladas.
- Operadores de reparto y transporte de personal.
- Conductores con licencia federal tipo B o E.
- Conductores con licencia estatal.

Requisitos indispensables

- Bachillerato concluido.
- Experiencia en ventas, reclutamiento, call center, telemarketing, atención al cliente, cobranza, promoción o actividades similares.
- Facilidad de palabra y gusto por realizar llamadas.
- Habilidad para convencer y manejar objeciones.
- Buena redacción y ortografía.




- Organización y capacidad de seguimiento.
- Perseverancia y tolerancia a la frustración.
- Orientación al cumplimiento de objetivos.
- Capacidad para trabajar de manera independiente.
- Disponibilidad para atender mensajes y llamadas durante el día.
- Teléfono celular propio.
- Computadora o laptop propia.
- Conexión estable a internet.
- Disponibilidad para participar en capacitaciones y reuniones virtuales.
- Estar de acuerdo con un esquema de pago 100% por resultados.

Conocimientos tecnológicos

Es indispensable saber utilizar de manera independiente:

- WhatsApp y WhatsApp Web.
- Facebook, Marketplace y grupos de empleo.
- Correo electrónico.
- Google Drive, Docs y Sheets.
- Microsoft Word y Excel básico.
- Archivos PDF y formularios digitales.
- Plataformas de empleo y videollamadas.
- Carpetas digitales y envío de archivos.

También deberás saber descargar documentos, revisar que sean legibles, cambiar el nombre de los archivos, organizarlos en carpetas, capturar información y compartir documentos mediante Google Drive.

Esta oportunidad puede ser adecuado para ti si has trabajado como:

- Ejecutivo(a) de ventas.
- Reclutador(a).
- Asesor(a) telefónico.
- Agente de call center.
- Ejecutivo(a) de atención al cliente.
- Telemarketing.
- Community manager.
- Promotor(a).
- Prospector(a) de clientes.
- Asesor(a) comercial.
- Administrador(a) de grupos de Facebook.
- Capturista con atención telefónica.

Si cuentas con las herramientas necesarias, te gusta contactar personas y deseas generar ingresos de acuerdo con tus resultados, postúlate por este medio.

Al postularte, confirma que cuentas con computadora, teléfono celular, internet estable y que estás de acuerdo con el esquema de pago por contratación, sin sueldo base.

Sueldo: $600.00 - $2,400.00 a la semana

Lugar de trabajo: Empleo remoto

📌 Solicitamos Ejecutivo(a) de Reclutamiento Digital (México)
🏢 Gelf tech
📍 México