Coordinador de Recursos Humanos
Responsabilidades que tendrás a tu cargo
- Ofreceras diferentes incentivos a los empleados logrando una mejora en el clima laboral y trabajar aspectos como la conciliación profesional y familiar son aspectos que serán impactados directamente.
- Desarrollaras e implementaras procesos y sistemas de reclutamiento, evaluación del desempeño y administración.
- Contribuiras en la elaboracion del reglamento interior de trabajo
- Gestionaras nóminas, contratos, llevarás la gestión de permisos, bajas, vacaciones y incentivos sociales para empleados. En definitiva el papeleo.
- Administraras beneficios y compensaciones para garantizar la satisfacción de los empleados.
Indispensable Contar Con Las Siguientes Habilidades
- Capacidad y disposición de una persona para realizar algo
- Capacidad para optimizar el talento de las plantillas de las empresas en las que trabajen estos profesionales para convertirlo en un valor diferencial respecto a la competencia.
- Escucha activa o empática para entender e interpretar tanto a empleados como a la directiva de la empresa, con el fin de conocer todos los matices de sus mensajes.
- Capacidad de amoldarse rápido y con facilidad a los cambios es una habilidad requerida para trabajar
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Salario: $5,670.78 - $7,245.90 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
Prestaciones:
- Seguro de vida
Tipos de compensaciones:
- Bono mensual
Lugar de trabajo: Empleo presencial