Gerente de Recursos Humanos (Agencia de Marketing y Comunicación)Ciudad de México, Ciudad de México,estamosbuscandounGerentedeRecursosHumanosparaunaagenciademarketingdigitalenconstantecrecimiento.BuscamosaunapersonaconexperiencialiderandoRecursosHumanosdentrodeagenciasdemarketing,publicidad,comunicación,relacionespúblicasostartups,queentiendaladinámicadeestetipodeorganizacionesysesientacómodatrabajandoenunentornodondelavelocidad,lacreatividadylainnovaciónformanpartedeldíaadía.SeráresponsabledeliderarlaoperaciónintegraldeláreadeRecursosHumanos,impulsandoestrategiasparaatraer,desarrollaryretenertalento,fortalecerlaculturaorganizacionalyacompañarelcrecimientodelnegocioatravesdeunagestióncercanaalaspersonas,perotambiénenfocadaenresultados.Estaposiciónrequiereunapersonaconvisiónestratégica,peroquetambiéndisfruteinvolucrarseenlaoperacióndiaria,impulsarmejorascontinuasyconvertirseenunaliadotantoparalaDireccióncomoparaloscolaboradores.LiderarlaoperaciónintegraldeláreadeRecursosHumanos.Coordinarelreclutamientodeperfilesespecializadosenmarketing,creatividad,comunicación,diseño,tecnología,cuentas,estrategiayáreascomerciales.Gestionarprocesosdecontratación,onboarding,expedientes,contratos,nómina,prestacionesydocumentaciónlaboral.Coordinarprocesosdebajasvoluntariaseinvoluntarias,garantizandounaexperienciaadecuadaparaloscolaboradoresyelcumplimientodelanormatividadlaboral.Darseguimientoalclimaorganizacionaleimplementariniciativasquefortalezcanlaculturadelaempresa.Diseñareimplementarprocesosdeevaluacióndedesempeño,establecimientodeKPIyaplicacióndeherramientaspsicométricas.Desarrollarprogramasdecapacitaciónalineadosalasnecesidadesdelnegocio,incorporandonuevastendenciasenliderazgo,tecnologíaeinteligenciaartificial.Actualizaryoptimizarpolíticas,procesosyherramientasdeláreadeRecursosHumanos.Detectaroportunidadesdemejoraorganizacionalquecontribuyanaincrementarlaproductividad,eficienciayrentabilidaddelaempresa.Participarenprocesosdecrecimiento,reorganizaciónytransformaciónorganizacional.Administrarydarseguimientoalpresupuestodelárea.Brindaracompañamientoalíderesycolaboradoresentemaslaboralesysituacionessensibles.ElaborarindicadoresyreportesejecutivosparalaDirección.Liderar,desarrollaryacompañaralequipodeRecursosHumanos.PerfilquebuscamosLicenciaturaenRecursosHumanos,Psicología,Administraciónocarreraafín.Experienciamínimade5añosliderandoáreasdeRecursosHumanosdentrodeagenciasdemarketingdigital,publicidad,comunicación,relacionespúblicasostartups.Esterequisitoesindispensable.Noestamosbuscandoperfilesprovenientesdecorporativostradicionalesoindustriascondinámicasdetalentodistintas.Experienciagestionandoorganizacionesconalmenos30colaboradores.Conocimientodelfuncionamiento,ritmodetrabajoyestructuraorganizacionaldeunaagencia.Experienciareclutandoperfilescomodiseñadores,creativos,copywriters,communitymanagers,estrategas,planners,ejecutivosdecuenta,especialistasenmarketingdigital,performance,medios,tecnología,productoyáreascomerciales.Experienciaadministrandoprocesosdenómina,prestaciones,contratos,relacioneslaboralesyprocesosdesalida.Experienciaimplementandoevaluacionesdedesempeño,KPI,planesdedesarrollo,estrategiasdecapacitaciónyretencióndetalento.Experienciaparticipandoenprocesosdecrecimiento,reorganizaciónotransformaciónorganizacional.ExperiencialiderandoydesarrollandoequiposdeRecursosHumanos.ManejodeplataformasosistemasdeRecursosHumanos.Excelentecapacidadparaconstruirrelacionesdeconfianza.Comunicaciónclara,cercanayfirme.Empatíayhabilidadparaacompañaralaspersonassinperderobjetividad.Capacidadparaequilibrarlasnecesidadesdelnegocioconlasdelequipo.Organizaciónyexcelentemanejodeprioridades.Altosentidodeconfidencialidadyéticaprofesional.Capacidadpararesolverconflictosytomardecisiones.Adaptabilidadaentornosdinámicosydecambioconstante.Iniciativaparaproponermejorasyoptimizarprocesos.Facilidadparacolaborarconlíderesdedistintasáreasynivelesdelaorganización.Disposiciónparainvolucrarsetantoenlaestrategiacomoenlaoperacióndiaria.Sueldomensualde$45,000a$50,000MXN,deacuerdoconexperiencia.SegurodeGastosMédicosMayores.Esquemahíbrido:lunesajuevespresencialyvierneshomeoffice.Oportunidaddeliderarlaestrategiadetalentodeunaagenciaencrecimiento.Participaciónactivaenproyectosdetransformaciónorganizacionalydesarrollodecultura.Unambientedinámico,colaborativoyconespacioparaproponereimplementarnuevasiniciativas.Current salaryExpected salaryEstadoCiudad#J-*****-Ljbffr

📌 Gerente De Recursos Humanos (Agencia De Marketing Y Comunicación) (México)
🏢 SmartHire HR Consulting
📍 México