1. Visitas a puestos: Supervisar y evaluar desempeño del personal en sitio.2.Incidencias: Atender y resolver emergencias de forma inmediata.3.Reportes: Informar diariamente novedades al Coordinador.4.Capacitación: Entrenar al personal en consignas y protocolos.5.Medidas de seguridad: Aplicar acciones preventivas y correctivas para proteger personas e instalaciones.6.Atención al cliente: Comunicación constante para asegurar calidad del servicio.7.Disciplina: Aplicar sanciones básicas y escalar las mayores.8.Supervisión de personal: Asignar, verificar asistencia, disciplina y cumplimiento de consignas.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General1 año de experienciaEdad: entre 30 y 50 añosConocimientos: Capacidad de coordinación, Capacitación, Protocolo, Reporte, Seguridad privada, Supervisión, Supervisión de seguridad, Atención al clienteDisponibilidad de viajar: SiPalabras principal: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia