R2 SECURITY Buscamos un competente de Recursos Humanos con experiencia comprobable en el sector de Seguridad Privada. El objetivo principal es gestionar el ciclo completo de reclutamiento y selección de guardias de seguridad, garantizando que el personal cumpla con los estándares legales, físicos y de confiabilidad requeridos por la empresa y nuestros clientes.
Responsabilidades Fundamental
Reclutamiento de Campo y Digital: Ejecutar estrategias de atracción de talento tanto en redes sociales como en puntos estratégicos.
Filtrado Especializado: Realizar entrevistas profundas enfocadas en detectar perfiles aptos para turnos de 12x12 o 24x24 y resistencia física.
Validación de Documentación: Revisar minuciosamente antecedentes no penales, cartas de recomendación y estatus ante la Secretaría de Seguridad
Gestión de Altas: Coordinar la integración de expedientes
Perfil del Candidato
Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en el área de reclutamiento exclusivamente en empresas de seguridad privada
Conocimientos Técnicos: Manejo de bolsas de trabajo operativas.
Conocimiento de las normativas locales para guardias de seguridad.
Deseable conocimiento en la aplicación de pruebas psicométricas proyectivas.
Requisitos Adicionales
Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración o afín.
Sueldo: $12,000.00 al mes
Ventajas:
Aumentos salariales
Bebidas gratis
Estacionamiento de la empresa
Estacionamiento gratuito
Seguro de gastos médicos mayores
Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Recursos Humanos El Marqués
🏢 R2 SECURITY
📍 El Marqués
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.